- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue
Ingénieur sécurité physique sûreté - NANTERRE, France - AXA Group
Description
Afin de renforcer les équipes Sécurité Physique, nous recherchons notre futur Ingénieur pour assurer la sécurité et la sûreté de nos bâtiments.
Les activités principales du poste sont les suivantes :
REALISATION ET PILOTAGE DES AUDITS :
Planifier et réaliser les audits sécurité physique et process exploitation des sites (sécurité de l'organisation, sécurité du site, réponses aux incidents), en collaboration avec les ingénieurs prévention santé sécurité et, en relation étroites avec les responsables exploitation des sites,
Accompagner les clients internes lors de la réalisation des audits et lors du traitement des écarts et des axes d'amélioration.
EVALUATION DES RISQUES SECURITE PHYSIQUE :
Piloter et mettre à jour l'évaluations des risques sécurité bâtiments sur l'ensemble des scénarii pour le périmètre, en consolidant les incidents, les audits sécurité, les éléments environnementaux du site - menaces et, les mesures de prévention mises en œuvre,
Suivre et consolider les incidents sur sites, ainsi que l'avancement des actions.
SECURISATION PHYSIQUE DES BIENS ET DES PERSONNES :
Contribuer à la définition des standards en matière de sécurité physique des sites, en lien avec les exigences du Groupe,
Challenger les modalités de gestion des urgences opérationnelles et identifier les potentiels nouveaux scénarii,
Garantir la première ligne de défense en lien avec le partenaire standard téléphonique, en déployant les formations, en réalisant les tests d'appel alerte à la bombe, appel menaçant,
Garantir la conformité administrative en matière de vidéosurveillance, vidéoprotection en constituant les dossiers CNIL et Préfecture, et en présentant les nouveaux projets d'installation auprès des instances.
DEVELOPPEMENT DE LA CULTURE SECURITE :
Définir et construire des plans de formation Sécurité pour les collaborateurs,
Définir la stratégie et piloter le partenaire dans le cadre de la formation sécurité routière, en constituant le reporting
MISSIONS TRANSVERSALES :
Accompagner les sites dans la réalisation de leurs exercices périodiques « Plan d'Urgence Logistique »,
Contribuer à la mise en place des mesures permettant la sécurisation des sites : technologie badge, mesures physiques de sécurisation (portillons automatiques, caméras, ...),
Définir et déployer le dispositif de contrôle interne,
Développer ses domaines de compétences sur les thématiques Santé Sécurité afin de renforcer sa pluridisciplinarité,
Contribuer au système documentaire,
Contribuer à la réalisation de nouveaux projets transverses confiés au Département Qualité Santé Sécurité.
Personne ayant le sens de l'organisation, la capacité à travailler transversalement, en planifiant plusieurs tâches parallèlement, ayant une bonne expérience des métiers de la sécurité, sûreté ainsi que des sujets santé et sécurité.
Compétences techniques :
- BAC+5 dans les domaines de l'hygiène, la sécurité ou BAC +5 Risque, sécurité et conflits,
- Idéalement une première expérience de 3 à 5 ans dans la mise en œuvre d'un système de management SSE au sein d'une société d'envergure nationale,
- Bonnes capacités d'analyse et de synthèse,
- Connaissances juridiques (notamment réglementation relative à la santé sécurité au travail),
- Rigueur et autonomie,
- La maîtrise des techniques d'audit serait un plus,
- Maitrise des techniques de communication écrite et orale,
- Maîtrise des outils MS Office,
- La maîtrise de l'anglais serait fortement appréciée au regard des documents en provenance du Groupe.
Compétences professionnelles relationnelles :
Oriention client :
- Capacités rédactionnelles et de gestion des situations conflictuelles
- Capacité à « vulgariser », faire preuve de pédagogie afin de faire adhérer les clients à la démarche dans l'intérêt de l'entreprise
- Être apporteur de solution afin de satisfaire le client au mieux tout en restant dans les règles
Collaborer :
- Représentation devant les instances et acteurs externes
- Travailler en mode projet
Développer :
- Autonomie et intelligence situationnelle
Transformer :
- Pilotage des prestataires
- Proposer des solutions innovantes
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à :
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :