Acheteur Chef de Marché - Craponne, France - Groupe Thermcross

Groupe Thermcross

Entreprise vérifiée

Craponne, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**THERMCROSS**, groupe international, est leader sur son marché de la vente à distance de pièces de rechange pour l'entretien, la maintenance et l'exploitation des équipements de chauffage, ventilation et climatisation à destination d'une clientèle B2B (Sociétés de maintenance individuelles et collectives, installateurs, distributeurs spécialisés ) et B2C.

Dans le cadre d'un remplacement,THERMCROSS(Ouest Lyonnais 69), recrute **un.e Acheteur Chef de marché H/F **en CDI.

En lien direct avec la Direction, le chef de marché - acheteur porte sa catégorie produit pour permettre aux équipes commerciales de développer les ventes avec un bon niveau de rentabilité. Il sélectionne les gammes et négocie avec les fournisseurs en connaissant le marché.

Catégories du poste:

- Outillage
- Mesure
- Ventilation
- Robinetterie de radiateur
- Produits d'hygiène, consommable

**Vos principales missions**
- **Négociations et relations fournisseurs **:Le chef de marché-acheteur a la relation avec le fournisseur et représente la société. Cela implique les missions principales suivantes:

- Négociation de la tarif achat
- Contractualisation, bonification de fin d'année
- Optimisation de notre marge via des négociations pour améliorer nos achats
- Recherche de solution d'achat alternative pour améliorer nos prix d'achat
- Suivi de la qualité du fournisseur et en support auprès de l'équipe qualité sur les produits du portefeuille
- **Connaissance du marché, des performances marchés et de nos ventes par catégories pour les booster**
- Connaissance de nos performances internes en vente
- Connaissance du marché (concurrence, positionnement prix )
- Montage du tarif vente sur ses catégories de produit
- Coordination entre le fournisseur et les équipe commerciale pour montage de mise en avant ou opération promotionnelle
- Support aux équipes commerciales (Formation, déplacement sur le terrain )
- Gestion de notre offre produit (développement produit ou arrêt)
- Développement possible de produits à marque distributeur
- **Gestion des données produits **: Une équipe est dédiée à la création des fiches. Cependant le contenu est créé à partir de l'apport des chef de marché - Acheteur : descriptif, arborescence, photo, produits associés
- **Responsable de la mise à jour du catalogue sur son périmètre**:

- **Implication dans la réalisation de notre taux de service client via un support à l'équipe approvisionnement**:

- Echange fréquent et réunion hebdo pour venir en support à l'équipe appro si rupture produit ou stock faible via un appui auprès du fournisseur ou la recherche de solution alternative
- Implication dans la bonne tenue de nos stocks

**Quelles sont les qualités qui seront appréciées et qui feront la différence ?**
- Votre esprit d'équipe.
- Votre rigueur et votre sens du détail.
- Votre curiosité
- Votre capacité de négociateur

*

Vous avez toutes les cartes en main pour nous convaincre si:

- Vous avez une formation type Master 2 Achat ou formation intiale technique en génie thermique / énergie / hydraulique.
- Vous avez évolué au moins 3 ans sur un poste en achat et/ou chef de marché distribution
- Vous connaissez l'environnement distribution CVC.

Maitrise indispensable d'Excel et de l'anglais.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Une croissance historique à 2 chiffres
- Une Direction dynamique, accessible et soudée
- Une entreprise innovante, fortement impliquée dans la réflexion des évolutions des métiers vers le digital
- Des valeurs humaines combinées à un management participatif
- Une forte implication et polyvalence des collaborateur(rice)s

Un bar à formation tous les lundis vous donnera la possibilité de vous former une heure sur le produit. Ces formations seront dispensées par des fournisseurs, des chefs de produit qui feront en sorte que vous ayez une intégration personnalisée et individualisée en fonction de vos compétences techniques (approche collaborative et participative).

Une démarche RSE qui se met en place.

De nombreux évènement tout au long de l'année: Arbre de Noël, Soirée pétanque, Escape Game ainsi que d'autres événements tels que Courir pour Elles.

Une vraie communication, une très bonne ambiance avec un manager sympa qui donne les clés pour réussir

**Conditions salariales**
- CDI
- Contrat 39h
- Prime annuelle
- Statut cadre
- Localisation sur Craponne
- Intéressement
- Ticket restaurant (carnet de 9 EUR) dont 60% pris en charge par l'employeur
- Chèques cadeau et culture
- Chèques vacances
- Mutuelle Santé
- Prise en charge 75% des abonnements transports public
- Téléphone portable
- Télétravail partiel possible dès 6 mois d'ancienneté.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 3 000,00€ à 3 800,00€ par mois

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Réductions Tarifaires
- Titre-restaurant
- Travail à domicile