Chargé de Projet RH - Lyon, France - S&you

S&you

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Type de contrat **:CDI

**Salaire **:30-35 K€

**Début**:18/12/2023

**Secteur d'activité client **:BTP / Matériaux de construction / Architecture
- A PROPOS DE NOTRE CLIENT

Nous recherchons pour le compte de notre client un CHARGE DE MISSION RH F/H en CDI.
Notre client est un groupe est composé de plusieurs filiales dont l'activité principale est le bâtiment.
Ce groupe connaît une belle croissance depuis quelques années. Il réalise un Chiffre d'affaires groupe 35M€ et compte 100 collaborateurs.
Le groupe étant en fort développement et en phase de structuration, il souhaite aujourd'hui intégrer un chargé de mission RH F/H dans le cadre d'une création de poste.
- DESCRIPTIF DU POSTE

Votre mission générale : Assurer la gestion administrative et opérationnelle des activités RH sous la responsabilité du directeur administratif et financier.

Vos missions au quotidien:

- Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclaration et démarche à effectuer (mutuelle, prévoyance URSSAF, médecine du travail etc),
- Optimisation des outils de la fonction RH (maitrise du logiciel SILAE, tableaux de bord, bilan social, veuille juridique et sociale RH),
- Gestion de paie (Etablir et envoyer les bulletins de paie, saisir les éléments variables, mettre en place des indicateurs et données statistique à destination des opérationnels),
- Organisation, suivi des recrutements et intégrations des salariés (recenser les besoins, rédiger les profils de postes, préparer les documents administratifs d'embauche, promesse, DPAE, contrats de travail, avenant, visites médicales, mutuelle, suivi de la période d'essai, organiser l'intégration d'un nouveau salarié, présentation de l'entreprise au nouveau recruté etc),
- Gestion de la mobilité et de carrière (Administrer des dossiers individuels des salariés/ notes des nouveaux éléments survenant au cours de leur carrière, promotions, accidents de travail, sanctions/ suivre les campagnes des différents entretiens annuels/ procéder à des études concernant le personnel, évolution de carrière ou de salaire etc,
- Formation (recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel, établir et suivre les plans de développement des compétences pour les salariés et constituer les dossiers de financement),

Le poste est un CDI basé à Meyzieu.
Ce qui est proposé : un statut agent de maîtrise, 39H/semaine, possibilité de télétravail.
Rémunération à définir selon le profil et l'expérience.
Evolution possible sur le poste de Responsable RH groupe.
- PROFIL RECHERCHÉ

N'hésitez pas à postuler dès maintenant
- DESCRIPTION SOCIÉTÉ