Alternance Lean Management - Cluses, France - SOMFY Group

SOMFY Group
SOMFY Group
Entreprise vérifiée
Cluses, France

il y a 3 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
de l'entreprise

Partenaire de confiance pour l'automatisation des ouvertures et des fermetures de la maison et du bâtiment, SOMFY s'engage pour inspirer de nouvelles façons de vivre pour tous.
Groupe français, familial et indépendant, en croissance continue depuis notre création, nous sommes leader mondial de l'automatisation de la maison depuis 50 ans et pionnier de la domotique. L'innovation guide notre quotidien et garantit l'excellence de nos solutions.
Nous sommes présents dans 58 pays, et comptons 8 sites de production et 17 centres de R&D.

Profondément attachés au bien-être de nos 7000 collaborateurs, nous nous engageons pour leur employabilité durable par la mobilité interne et le développement de leurs compétences. Nous encourageons la diversité et l'inclusion en nous appuyant sur notre culture d'entreprise forte.

Description du poste
**Rattaché(e) au département Opération et Supply Chain, votre rôle sera de venir en support de nos équipes Excellence Manufacturing - SPS terrain. Sous tutelle du Référent Groupe Amélioration Continue, vos principales missions seront**:

- Soutenir le développement des lignes de production modèles et de leur standard
- Soutenir une nouvelle organisation sur différents sites (par la mise en place de la Gap Leader).
- Contribuer à un projet de progrès digital (AIC (Animation à intervalles courts) connectée)

**Qualifications**:
**Vous êtes étudiant en Bac +4/5 d'une formation type ingénieur. Vous êtes idéalement dans votre année de spécialisation en amélioration continue.**

Une première expérience en projet d'amélioration continue est appréciée.

**Hard skills**:

- Connaissances de base en LEAN
- Connaissances de base en méthodologies de résolution de problèmes (8D, A3, 5P..)
- Connaissance de pilotage de projets
- Maitrise du Pack office
- Anglais : B2 sur l'échelle européenne

**Soft skills**:

- Adaptabilité
- Sens pédagogique
- Capacité à apprendre de nouveaux outils
- Travail en équipe

Informations supplémentaires
**Localisation**: Cluses
**Durée**: 1 an
**Démarrage**: septembre/octobre 2023
**Contrat : de professionalisation ou d'apprentissage**
**Avantages** : CSE, conciergerie, paniers fruits/légumes, activités wellness, douches, vestiaires, restaurant d'entreprise, intéressement / participation, indemnité kilométrique vélo, télétravail, 3 journées solidaires/an avec notre Fondation, partenariat Fédération Française de Ski & évènements liés
**Processus de recrutement**:

- Step 1 : Un coup de fil/une visio avec le service recrutement pour faire connaissance
- Step 2 : Une rencontre avec le tuteur (*option) avec un membre de l'équipe

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