Responsable Developpement Foncier - Lutterbach, France - CARRE DE L'HABITAT

CARRE DE L'HABITAT
CARRE DE L'HABITAT
Entreprise vérifiée
Lutterbach, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste

**Votre quotidien**:
Rattaché(e) à Loïc, notre Directeur de secteur, vous définissez une stratégie de développement que vous mettez en oeuvre en assurant une prospection dans le diffus et en animant votre réseau. Vous serez en charge d'accompagner et de faire évoluer une équipe dynamique et opérationnelle en travaillant avec Léo et Jérôme qui sont impatients de vous rencontrer.

**Vos missions**:

- Garantir la fiabilité des informations foncières et la viabilité des programmes
- Détectez les opportunités foncières
- Négocier les prix des terrains et les conditions suspensives auprès des propriétaires

Profil recherché

**Être Responsable du développement foncier H/F chez Carré de l'Habitat, c'est**:

- Être titulaire d'un diplôme type BAC+3/5 dans le domaine de la promotion immobilière
- Justifier d'une expérience réussie minimum 3 ans sur un poste similaire
- Avoir le sens du contact développé
- Être excellent(e) négociateur(trice)
- Avoir une première expérience en management
- Connaître le domaine de l'urbanisme et de l'immobilier
- Être curieux, dynamique et déterminé(e)
- Avoir une bonne connaissance du secteur géographique, des collectivités et des acteurs de l'immobilier.

**Type de contrat ? Horaire hebdomadaire **:CDI ? 39 Hebdomadaire

**Rémunération **:Salaire fixe + variable motivante

**Avantages **:Véhicule de fonction, titre restaurant, ordinateur portable, téléphone portable, mutuelle et prévoyance.

**Vous souhaitez postuler ? Voici comment ça se passe chez nous**:
**Etape 1** **:Candidature**

Vous recevez de nos nouvelles sous 15 jours, Caroline prend contact avec vous afin de faire un premier point téléphonique.

**Etape 2 : Entretien RH puis avec un responsable opérationnel**

Si vous êtes retenu(e), vous participez à un 1er entretien puis un 2ème entretien

**Etape 3 : Embauche, intégration, formation**

Vous venez de valider toutes les étapes du processus de recrutement, nous vous transmettons une offre de contrat écrite puis votre planning d'intégration quelques jours avant votre arrivée. Au-delà de ce parcours d'intégration, nous vous accompagnons par des actions de formations afin de vous permettre de vous construire tout au long de votre carrière. A votre arrivée, afin de guider vos pas dans la société, nous vous attribuons un parrain (ou une marraine) volontaire et bienveillant(e) dont le rôle sera de vous accompagner dans votre nouveau poste.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Ambition
Bienveillance

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Immobilier
Actions de formation

**Voir plus**

Entreprise

Nous recrutons **notre** **Responsable développement foncier H/F** pour notre agence **Carré de l'Habitat de Lutterbach (68).**

**Qui sommes-nous ?**
- A l'origine du concept, il y avait la profonde conviction que ce qui existait jusqu'alors ne suffisait plus, il manquait une offre adaptée à nos vies d'aujourd'hui. 22 ans plus tard, le concept Duplex-Jardin est plus que jamais d'actualité. Plus qu'un logement, la marque propose un lieu de vie et de partage ou la notion d'art de vivre prend tout son sens. Chaque réalisation est unique, systématiquement imaginée dans le respect architectural de la région et de l'environnement où elle s'implante.
- Autres offres de l'entrepriseSalaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Développeur foncier

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d'activité du poste

PROMOTION IMMOBILIÈRE DE LOGEMENTS

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