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- Mise à jour des dossiers administratifs des salariés: DPAE, rédaction des contrats de travail et avenants, affiliation à la mutuelle, traitement des formulaires de transport, gestion des dossiers de prévoyance, suivi du registre du personnel
- Suivi du temps de travail : organisation et suivi des visites médicales, arrêts de travail, absence et congés
- Rédaction de divers courriers et attestations pour l'ensemble des salariés
- Veille juridique et sociale
- Soutien sur le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés: sourcing et tri des CVs, mise en place et suivi de l'onboarding
- Participation au déploiement des plans de formation et amélioration des process existants
- Participation à l'accompagnement du cycle RH des salariés
- Intégration et diffusion de la culture d'entreprise
- Saisie et transmission des éléments variables de paie
- Capacités organisationnelles
- Rigueur
- Bon relationnel avec toute partie prenante
- Pré-requis BAC +2 validé– Préparation Bac+3
- Chaque candidature sera étudiée par nos soins après réception de votre dossier de candidature
Assistant Ressources Humaines - Paris, France - Pigier
Description
, la Business School de l'alternance, recherche pour une entreprise partenaire un(e) assistant(e) Ressources Humaines.
Une formation et un emploi
Vous préparerez sur 12 mois en contrat d'apprentissage, un .
La formation sera assurée par l'école de Melun.
L'entreprise
Une enseigne de restaurants recherche un alternant pour la rentrée 2023.
Missions
Compétences recherchées
Modalités