Adjoint(E) Drh - Lyon, France - Legal & HR Talents
Description
Descriptif du posteVéritable bras droit du DRH, vos missions sont les suivantes:
- Supervision et accompagnement de l'équipe RH
- Pilotage de l'ensemble des sujets : recrutement, administration du personnel, intégration, formation, disciplinaire, paie, marque employeur etc.
- Coordination des pôles d'expertise
- Reporting à la direction
Profil recherché
Titulaire d'une formation min bac+3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste confirmé de RRH ou sur un poste d'Adjoint(e) DRH.
Vous évoluez dans le secteur hôtelier ou dans celui de la restauration et connaissez les enjeux et le rythme de cette activité.
Votre anglais courant vous permet d'évoluer dans un groupe international.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'adaptation.
Réactif(ve), autonome et motivé(e), vous savez gérer les priorités.
PACKAGE DE RÉMUNÉRATION:
Rémunération fixe de 60KEUR + 10% de bonus
LES PLUS:
Accès à un logement les 4 premiers mois et participation de la société ensuite
2 à 4 jours de télé travail en fonction de la saison
Poste évolutif
Contexte international
Compétences attendues
- LANGUESAnglais
SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Capacité d'adaptation
**Voir plus**
SAVOIR-FAIRE
Communication d'entreprise
Gestion administrative du personnel
**Voir plus**
Entreprise
Nous recherchons pour un de nos clients, dans le secteur de l'hôtellerie - restauration, un(e) Adjoint(e) DRH H/F dans le cadre d'un CDI.
- Autres offres de l'entrepriseSalaire
k€ brut annuel
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 5 ans
Métier
Directeur des ressources humaines
Statut du poste
Cadre du secteur privé
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d'activité du poste
RESTAURATION TRADITIONNELLE
Télétravail
Partiel possible
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