Cdi - Assistant(E) D'accueil - Montpellier (H/F) - Crédit Agricole Immobilier

Crédit Agricole Immobilier

Entreprise vérifiée

Montpellier, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

du poste

**Crédit Agricole Services Immobiliers, **filière immobilière du groupe Crédit Agricole, recrute un(e) Assistant(e) d'accueil en CDI pour son agence de Montpellier.
- Rattaché(e) au directeur de l'agence, notre future recrue aura pour mission principale d'assurer l'accueil des clients de notre agence montpellieraine.

**En détail, quels seront les missions de notre futur(e) Assistant(e) d'Accueil ?**
- 1. Assurer l'accueil physique de la clientèle.
- 2. Gérer l'accueil téléphonique de l'agence.
- 3. Traiter les demandes simples des copropriétaires.
- 4. Participer aux traitements des tâches administratives.

**Nous vous proposons**:

- Rémunération fixe sur 13 mois, selon profil et expérience.
- Intéressement et participation avec dispositif d'épargne salariale
- 27 jours de congés payés + une douzaine de jours de RTT et un Compte Epargne Temps
- Avantages CSE, tickets restaurants

**Nous vous offrons**:

- Un environnement professionnel basé sur l'humain : une organisation du travail prônant la confiance et l'autonomie et des relations de travail conviviales.
- Un accompagnement à la prise de poste et tout au long de votre carrière avec un parcours de formation associé.
- L'appartenance au groupe Crédit Agricole, fort d'une notoriété nationale basée sur son savoir-faire, son éthique et l'accompagnement de ses clients.

**Nous sommes**:

- L'immobilier est l'un des axes transformant de l'Ambition à 10 ans du Groupe Crédit Agricole. L'objectif de CA-SIM est d'être le partenaire de confiance des clients dans l'accompagnement global de leurs projets immobiliers, dans la durée.
- CA-SIM, créée en 2021, est une structure de plus de 700 collaborateurs, présent dans 12 régions avec plus de 40 agences. Nos 3 ambitions principales portent sur:

- Le développement de l'activité d'Administration de Biens en relation étroite avec les banques du groupe qui font le choix d'en faire l'opérateur pour leurs clients.
- La production des services immobiliers renforçant l'efficacité des entités opérationnelles, en mutualisant notamment des plateformes de Back et middle office, ou développant des services digitaux spécifiques.
- La création des offres, outils, SI et Digital, expertises et appuis aux banques du groupe et leurs filiales de manière à disposer d'une offre moderne, innovante, socialement responsable avec un ADN conforme au valeurs du groupe et aux meilleurs standards du marché.

**Vous vous reconnaissez dans cette offre ?**-
- Date de prise de fonction
20/03/2023
- Poste avec management
Non
- Cadre / Non Cadre
Non cadre
- Niveau d'étude minimum
Bac
- Formation / Spécialisation
Nous cherchons un(e) futur(e) collaborateur(trice) de niveau Bac minimum avec une formation dans le secteur de l'immobilier et/ou la relation client.
Vous avez déjà une première expérience dans le syndic de copropriété ?Vous avez une aisance relationnelle et êtes attiré par le secteur de l'immobilier ?**Vous êtes peut-être la personne que nous cherchons **
- Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
- Outils informatiques
Bonne utilisation du Pack Office
- Entreprise Crédit Agricole ImmobilierDans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation, ou dans le Conseil et la Valorisation immobilière. Pour accompagner nos clients dans leurs besoins immobiliers, rejoignez-nous et construisons ensemble le Crédit Agricole Immobilier. Votre réussite sera celle de notre structure toute entière.