- ciblant et identifiant les clients potentiels,
- prospectant les entreprises et répondant à leurs sollicitations directes et indirectes,
- identifiant de nouveaux partenaires et utilisateurs pour les plateformes de MIB ou encore pour le montage de projets Europe, tout particulièrement EIC, en faisant le lien le cas échéant avec les ingénieurs projet européen ,
- organisant et animant les rencontres entre les industriels et les chercheurs de MIB,
- identifiant et analysant les besoins de l'entreprise et assistant les chercheurs/ingénieurs pour la rédaction d'une proposition commerciale adéquate,
- préparant la négociation des contrats par les cellules de recherche et de valorisation des tutelles,
- réalisant le suivi commercial des affaires jusqu'à la signature du contrat par le partenaire industriel,
- mettant en place des enquêtes de satisfaction,
- constituant et en tenant à jour un fichier contacts, en alimentant les systèmes d'informations partagés de type CRM.
- assurant le suivi et les prévisionnels liés à son activité.
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Chef de projet en immunologie C2IT F/H
il y a 5 jours
Aix-Marseille Université Centre-Val de Loire, France CDD PROJETMission · Aix-Marseille Université a l'objectif de poursuivre sa structuration en améliorant le rayonnement et l'attractivité de ses communautés, reconnues de niveau international, dans le cadre de France . · Le projet Marseille Immunology Biocluster "MIB" a pour objectifs d'expl ...
Business developer Immunologie F/H - Centre-Val de Loire, France - Aix-Marseille Université
Description
Mission
s et activités principales :A ce titre, le Business developer aura pour activités principales
-Développer l'activité commerciale avec les partenaires industriels en :
-Contribuer à une veille technologique et concurrentielle et promouvoir les compétences et les services des équipes de MIB auprès des industriels à l'occasion de salons, d'évènements organisés par les pôles de compétitivité, des associations d'entreprises, des organismes en charge d'encourager l'innovation etc.
-Concevoir et maintenir des outils spécifiques pour mettre en avant les atouts de MIB auprès d'un public industriel (supports, marketing digital...),
-Participer activement au réseau de partenaires du projet MIB dans le domaine de de la cancérologie et de l'immunologie.
Positionnement hiérarchique :
Sous l'autorité fonctionnelle du Responsable Scientifique et Technique du Pôle Universitaire Innovation « PUI Provence »,
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Scientifique et technique du projet Biocluster « MIB ». Affecté dans la Fondation universitaire A*Midex.
ProfilVous êtes diplômé d'une école d'ingénieur dans un des domaines de recherche de l'Immunologie et vous disposez idéalement d'une première expérience dans l'industrie.
Le poste nécessite une expérience significative dans l'animation et le pilotage de projets au niveau national et international.
Vous avez connaissance de l'organisation, du fonctionnement et des circuits de décision de la recherche publique.
Compte-tenu du caractère international des projets financés par France , les personnels de la Fondation doivent impérativement maîtriser la langue anglaise.
Enfin, votre sens de l'organisation, votre capacité à être dans une relation de travail collaborative ainsi que votre curiosité intellectuelle, seront un atout pour le poste.
Un processus de recrutement fluide et transparent :
À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés, et un entretien avec les responsables de notre structure.
En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel.
Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :
Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après seulement 6 mois d'ancienneté selon le service concerné
Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an
Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail
Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social