Cdd - Charge de Projet Marketing Et Digital (H/F) - Saint-Denis, France - Generali France

Generali France

Entreprise vérifiée

Saint-Denis, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Date**:19 avr. 2024

**Lieu de travail**: ST DENIS, FR, 93200

**Entreprise**:GENERALI VIE

**CDD - CHARGE DE PROJET MARKETING ET DIGITAL** - F/H**

Référence : 10717

SAINT DENIS

**Notre direction**

Le marché Epargne et Gestion de patrimoine développe nos solutions d'épargne et de gestion de patrimoine, assure la souscription et la gestion des contrats et anime notre réseau de Conseillers en Gestion de Patrimoine et nos Partenaires grands comptes.

**Vos missions**

L'enjeux du poste est d'accompagner le business dans la promotion des outils et services digitaux. Vos missions seront donc les suivantes:

- Gérer des projets digitaux internes et partenaires
- Identifier les pistes d'amélioration de nos services digitaux et penser les nouveaux usages et services innovants de demain
- Analyser les opportunités de marché, étudier les gains qualitatifs et quantitatifs du projet
- Traduire les attentes du métier coordonner les ateliers fonctionnels
- Assister à la réalisation des travaux de conception technique par les équipes IT dédiées.
- Suivre le développement des évolutions et préparer nos utilisateurs aux changements
- Accompagner nos partenaires (CGP, Partenariat, Agents/Courtiers et salariés) et documenter les évolutions (document marketing)
- Piloter l'animation des rdvs avec l'Accueil Client

**Profil recherché**
- Vous êtes diplomé d'un BAC+4/5 en Gestion de Projet ou Marketing Digital
- Être familier avec la gestion de projet en mode agile serait un plus
- Avoir un esprit de synthèse, d'équipe et un bon relationnel
- Savoir utiliser le pack office
- Être à l'aise à l'oral et à l'écrit
- Avoir des connaissances sur l'épargne est un plus

Nous rejoindre, c'est:

- intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
- relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride
- construire sa carrière et développer ses compétences
- se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l'équité et l'inclusion
- avoir la possibilité de s'engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.