Moniteur éducateur - Sarcelles, France - APAJH du Val-d'Oise

APAJH du Val-d'Oise

Entreprise vérifiée

Sarcelles, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Établissement**: SESSAD ROGER HERMET Lieu de travail : Sarcelles

**Nature du contrat**: CDI

**Statut**: Non-cadre

**Temps de travail hebdo**: 35h00

**CCN applicable**: CCNT 66 Classification : Moniteur Educateur

DESCRIPTIF DE L'ÉTABLISSEMENT
Le Sessad accompagne en ambulatoire 158 enfants, adolescents et jeunes adultes entre 0 et 20 ans
présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, 21 enfants entre 0 et 20 ans
présentant des troubles du spectre autistique, relevant des annexes XXIV simples et 7 enfants autistes
au sein d'une unité d'enseignement maternelle.
Il est réparti sur quatre antennes (Argenteuil, Cergy, Sarcelles et Sessad Professionnel au Plessis Bouchard). L'essentiel des accompagnements ont lieu sur l'extérieur (école, lieu de culture et de loisirs, domicile familial...)
L'équipe pluridisciplinaire de 44 ETP est composée de psychologues, éducateurs spécialisés, moniteurs
éducateurs, AMP, psychomotriciens, orthophonistes, médecins psychiatres, assistant de service social
et personnels administratifs répartis de manière équitable sur l'ensemble des antennes. Le service est
ouvert du lundi au vendredi.

**Principales missions**:
Dans le cadre du projet de service et du projet individualisé d'accompagnement co-construit avec la

**famille**:
Le moniteur éducateur travaille en étroite collaboration avec le psychologue, les réé
service mais aussi avec l'enseignant et l'AESH de la classe où sont scolarisés les enfants ainsi que
l'ensemble des partenaires (agent des médiathèques, animateurs des centres de loisirs, éducateur des
services sociaux...).
- Il réalise des évaluations éducatives exhaustives afin d'aider à la définition des objectifs du projet de l'enfant.
- Il accompagne les enfants aussi bien sur le temps scolaire qu'au sein des locaux du service mais

aussi sur tout autres lieux de vie qu'il mettra à profit pour travailler la généralisation des outils
mise en place lors les ateliers notamment d'habileté sociale et /ou des activités éducatives
favorisant la vie sociale et relationnelle.
- Il travaille dans le cadre des recommandations de bonnes pratiques de la HAS et l'ANESM

concernant l'utilisation des outils recommandés.
- Il s'implique dans les réunions institutionnelles. Il participe aux formations collectives obligatoires et à la l'analyse de la pratique proposées par le service

**Responsable hiérarchique**: Cheffe de service

**Diplôme**: DEME / permis B

**Compétences professionnelles**:

- Bonne connaissance du public,
- Autonomie,
- Bonne capacité d'adaptation et d'organisation,
- Rigueur dans la gestion et le traitement de son travail,
- Aisance relationnelle,
- Bonne capacité rédactionnelle.

AVANTAGES ASSOCIATIFS
- Congés conventionnels et congés trimestriels en sus des congés payés légaux
- Congés familiaux
- Mutuelle : participation employeur à 50% salarié et famille
- Prévoyance
- Avantages CSE
- Pass Navigo : participation employeur à 50%
- Tickets restaurants
- Véhicule de service

RENSEIGNEMENTS ADMINISTRATIFS

**Date d'arrivée souhaitée**: dès que possible
Candidatures à adresser en postulant ci dessous
APAJH du Val-d'Oise
L'APAJH du Val-d'Oise est une association (loi Elle accueille et accompagne des personnes en situation de handicap sans discrimination, quel que soit leur handicap.
Créée en 1984, l'APAJH du Val-d'Oise est affiliée au réseau f
- déral national APAJH (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés).

Militante et gestionnaire de 23 établissements, services et antennes, elle est la plus importante association intervenant dans le champ du handicap en Val-d'Oise.

> Dans cette annonce, le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Au sein de l'association de l'APAJH 95, la diversité est un atout essentiel à notre performance organisationnelle. Nous nous engageons à fournir des chances égales à tous les individus, indépendamment des différences culturelles et individuelles.

> Rémunération selon la grille de la CCN 66
Sarcelles
DE de Moniteur Educateur
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Moniteur éducateur