Responsable Equipe Magasin - Mayenne, France - GSK

GSK

Entreprise vérifiée

Mayenne, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Site Name**: France - Mayenne

**Posted Date**: Apr

**RESPONSABLE EQUIPE MAGASIN H/F - CDI**

**A PROPOS DE GSK**

Créé en 1960, le site de Mayenne, spécialisé dans la production d'antibiotiques, regroupe près de 380 collaborateurs aujourd'hui.

Le site assure la production de médicaments pour GSK ainsi que pour des tiers.

Le site de GSK Mayenne est un acteur majeur et reconnu dans la production d'antibiotiques dans le monde avec ses deux marques : Augmentin et Clamoxyl.

Sa mission principale est de mettre à disposition des patients des antibiotiques en respectant ses engagements en termes de sécurité, de qualité. Cela, grâce à une équipe formée, engagée et performante.

La plupart des formes orales sèches à base de pénicilline (comprimés, sachets, poudre pour suspensions buvables, gélules) sont ainsi fabriquées et conditionnées sur le site de Mayenne.

Le site développe également de nouveaux packagings pour ses produits, de façon à ce qu'ils soient « Child Resistant » et « Senior Friendly » : plus de 350 références seront modifiées d'ici à 2023 contribuant ainsi au bon usage et la bonne observance des patients.

GSK Mayenne a entamé une politique de digitalisation et d'automatisation pour permettre au site de rester un acteur majeur du marché pénicillines dans le monde.

**MISSIONS**

Vous aurez la responsabilité du suivi et de l'animation fonctionnelle des opérations de Magasinage et de Manutention. Il s'agira d'amener l'équipe aux meilleures conditions de réussite et d'atteinte d'objectifs.

Vos aurez comme responsabilités:

- Le management d'une équipe de 6 magasiniers, en faisant respecter les règles de sécurité (notamment le port des EPI) à toute personne présente sur le site en intervenant et en arrêtant toute situation dangereuse dont vous avez connaissance et en déclarant les situations à risque,
- La formation du personnel au poste de travail en développement la polyvalence et en mettant à jour les procédures et standards de travail,
- La gestion des plannings et garantir le respect du bon déroulement des opérations : Réception, Stockage, Déstockage, Expédition,
- L'organisation de la circulation et du rangement des flux de produits et articles mais également les flux documentaires,
- Être le support technique de vos collaborateurs,
- Le pilotage de la performance (indicateurs et points journaliers), la mise à jour des stocks dans les systèmes,
- Etre force de proposition afin de combler les écarts et optimiser la performance de l'équipe et des procédés,
- Le pilotage et l'optimisation et le suivi des indicateurs des activités sous votre responsabilité en termes de sécurité, qualité, délai, coût, service clients et garantir les résultats,
- Le déploiement des actions de changement et d'amélioration : donner du sens et mobiliser l'équipe et les services support.

**PROFIL RECHERCHE**

Vous êtes titulaire d'un Baccalauréat Professionnel ainsi que du CACES 1 3 5

Vous avez idéalement suivi une spécialisation Logistique / magasinage

Vous avez au moins 2 à 3 ans d'expérience minimum en Magasinage et en Management dans le milieu industriel de préférence Pharmaceutique ou Agroalimentaire.

Vous êtes doté(e) d'une excellente communication et êtes orient(é) client.

Vous aimez travailler en équipe.

GSK is a global biopharma company with a special purpose - to unite science, technology and talent to get ahead of disease together - so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns - as an organisation where people can thrive. Getting ahead means preventing disease as well as treating it, and we aim to impact the health of 2.5 billion people around the world in the next 10 years.

Our success absolutely depends on our people. While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it's also about making GSK a place where people can thrive. We want GSK to be a workplace where everyone can feel a sense of belonging and thrive as set out in our Equal and Inclusive Treatment of Employees policy. We're committed to being more proactive at all levels so that our workforce reflects the communities we work and hire in, and our GSK leadership reflects our GSK workforce.

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