Ouvrir de nouveaux comptes (entreprises de 100 à 1 000 personnes).
Développer des relations solides avec les RH, DRH, Directions Générales et CSE.
Contribuer à l'expansion d'une solution innovante qui modernise la médecine du travail et redonne à la prévention la place qu'elle mérite.
Identifier et cibler les décideurs RH, DRH, HRBP, Responsables QVT…
Travailler à la fois sur des leads inbound (SDR & marketing) et sur votre outbound personnalisé (cold call, mailing, linkedin…)
Utiliser nos outils sales : Lemlist, Attio (CRM) , Aircall, (+ ouverture vers de nouveaux outils IA)
Participer aux salons RH et cercles de décideurs
Mener vos rendez-vous (visio & physique) : découverte, démo produit, cadrage des besoins.
Gérer des cycles de vente complexes avec plusieurs interlocuteurs.
Négocier et closer des contrats mid-market / grands comptes (10k€ à 100K€/an).
Atteindre et dépasser vos objectifs (du premier rdv jusqu'à la signature et le déploiement).
Collaborer avec le marketing, produit, ops et l'équipe médical.
Construire des relations de confiance durables avec les clients pour ouvrir la voie à de l'upsell et du cross-sell
Devenir responsable d'une verticale RH (industrie, retail, services, etc.).
Évoluer vers un rôle de Key Account ou Team Lead.
Un(e) closer expérimenté(e), à l'aise sur l'ensemble du cycle de vente (prospection, qualification, closing).
Prêt.e à rejoindre une équipe d'entrepreneurs ambitieux qui transforment un secteur essentiel pour la santé des salariés.
Vous avez +4 ans d'expérience en vente B2B (SaaS, HRTech, MedTech ou services aux entreprises)
Track record avéré sur des cycles de vente complexes et C-level.
Vous excellez dans la prospection et la conquête de nouveaux clients.
Storyteller convaincant.e, vous savez embarquer des décideurs exigeants.
Esprit entrepreneurial, proactif et orienté résultats : vous aimez gagner en équipe.
Call de découverte (30 min) avec Clémence, Founder Associate
Entretien métier (1h) avec Lyrod, Head of Sales
Culture fit (30 min) avec Jonathan ou Quentin, co-fondateurs
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Nous recherchons des profils curieux, · passionnés par les défis et déterminés à · révolutionner le monde de la formation en entreprise. · C'est LÀ que tu interviens au travers · de ce poste d'Account Executive, · Nous recherchons un(e) passionné(e) · négociation et relation cl ...
Parisil y a 1 mois
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Face à l'obsolescence des compétences, les équipes d'Edflex s'engagent depuis 2016 à accompagner les entreprises dans leur transformation en développant les compétences de leurs collaborateurs. · Nous mettons toute notre énergie à offrir une curation de contenus exceptionnelle, e ...
Paris 60.000 € - 110.000 € (EUR) par anil y a 1 jour
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+Accélération en tant qu'entreprise : nous sommes une scale-up européenne solide, rentable et en croissance. · +Aider les entreprises à mieux gérer leur visibilité, · leurs échanges et la relation client locale. · +Plusieurs responsabilités: mener une prospection active, · pilote ...
Paris 87.000 € - 92.000 € (EUR)il y a 1 mois
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Edflex accompagne les entreprises dans leur transformation et développe les compétences de leurs collaborateurs. · Nous mettons toute notre énergie à offrir une curation de contenus exceptionnelle, · en centralisant les meilleures ressources sur une plateforme unique. · ...
Parisil y a 2 semaines
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Nous modernisons la médecine du travail. · Ouvrir de nouveaux comptes (entreprises de 100 à 1 000 personnes). · ...
Paris, Île-de-il y a 4 semaines
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Nous recherchons un(e) passionné(e) de négociation et de relation client sensible aux enjeux liés à la formation dans le monde, pour nous aider à faire grandir les équipes au sein d'Edflex. · Capacité à gérer un cycle de vente de A à Z, de la prise de besoin jusqu'au closing de l ...
Paris, Île-de-il y a 1 mois
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Rise Up es una plataforma innovadora de gestión de la formación. · Presente en Paris, Londres y Lisbonne, · nuestra equipo cuenta con colaboradores internacionales. · Alimentada por tecnología,Dar un impulso comercial para identificar nuevos clientes mid market. · Desarrollar una ...
Parisil y a 1 mois
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Chez Partoo (Saas B2B/40M ARR), nous sommes en train de passer une nouvelle étape clé : celle de l'accélération. · Nous sommes aujourd'hui une scale-up européenne solide, · rentable et en croissance, · aussi avec une ambition claire : · d'être la référence de l'expérience client ...
Parisil y a 1 mois
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Le responsable de compte (francophone) chargé de la fidélisation est responsable · de la gestion et du développement des comptes existants sur le marché intermédiaire pour les solutions Equinix, · en mettant l'accent sur la fidélisation des clients, le renouvellement des contrat ...
Paris À temps pleinil y a 2 semaines
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Le responsable de compte (francophone) chargé de la fidélisation est responsable de la gestion et du développement des comptes existants sur le marché intermédiaire pour les solutions Equinix. · ...
Parisil y a 1 mois
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Le responsable de compte (francophone) chargé de la fidélisation est responsable de la gestion et du développement des comptes existants sur le marché intermédiaire pour les solutions Equinix, en mettant l'accent sur la fidélisation des clients, le renouvellement des contrats et ...
Paris ()il y a 1 mois
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+ Développement commercial : Identifier, prospecter et qualifier des comptes mid market · + Gestion du cycle de vente : Gérer les cycles de vente complexes impliquant plusieurs parties prenantes (internes et clients) · + Engagement stratégique : Participer à des événements profes ...
Fresnes 55.000 € - 70.000 € (EUR)il y a 1 mois
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+4 ans d'expérience en vente B2B (SaaS, HRTech, MedTech ou services aux entreprises) · Closer expérimenté(e), êt l'aise sur l'ensemble du cycle de vente (prospection, qualification, closing). · Track record avéré sur des cycles de vente complexes et C-level. · Job summary · Nous ...
Fresnesil y a 4 semaines
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Vous souhaitez contribuer au développement de la première start-up qui a pour ambition de moderniser la médecine du travail ? Disponibilité et accessibilité limitée, prévention restreinte, outils complexes, chronophage pour les équipes et collaborateurs… Aujourd'hui, la médecine ...
Paris À temps pleinil y a 1 mois
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Rejoignez Swile pour bâtir ensemble un monde du travail plus épanouissant. · En tant que Chargé.e d'affaires sur les comptes publics, vous êtes en charge du développement et de la fidélisation du portefeuille auprès des mairies, collectivités territoriales, établissements publics ...
Parisil y a 2 semaines
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· Qui sommes-nous ? · Depuis son lancement en 2018, Swile a révolutionné le marché des avantages salariés. · En digitalisant la gestion et l'utilisation des avantages, grâce à notre super app, nous avons amélioré l'expérience, afin de la rendre plus simple, plus moderne et plus ...
Paris, Franceil y a 4 jours
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Rejoignez Swile pour bâtir ensemble un monde du travail plus épanouissant. · Développer le portefeuille : définir les cibles stratégiques du secteur public, préparer et rencontrer les prospects en amont des appels d'offres... · ...
Paris ()il y a 2 semaines
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Accompagner le développement en France. · ...
Greater Paris Metropolitan Regionil y a 1 mois
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· Après une phase de transformation réussie, · Partoo entre en 2026 dans une nouvelle étape · clé : celle de l'accélération. · Nous sommes aujourd'hui une scale-up européenne solide, · rentable et en croissance, · avec une ambition claire : · dévenir la référence de l'expérienc ...
Paris 47.000 € - 53.000 € (EUR)il y a 1 mois
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Rejoindre l'aventure chez Partoo c'est contribuer à un projet ambitieux, durable et en pleine expansion internationale. Nous sommes aujourd'hui une scale-up européenne solide, rentable et en croissance. · ...
Paris, Île-de-il y a 1 mois
Account Executive Mid-Market - Paris - Paladin
Description
Après une première levée de fonds de 2,5 M€ et déjà une soixantaine de clients conquis, nous recrutons notre première équipe Sales pour accélérer notre croissance.
En tant qu'Account ExecutiveMid-Market chez Paladin, vous serez en première ligne de notre hyper-croissance, avec pour mission:
Plus particulièrement, votre poste couvrira:
Prospection & lead gen
Cycle de vente complet
Contribution à la croissance
Perspectives (12–24 mois)
Vous êtes :
Diversité et inclusion
Chez Paladin, nous sommes convaincus que la richesse d'une équipe vient de la diversité des parcours et des profils. Même si vous ne répondez pas à tous les critères listés, nous vous encourageons à postuler. Nous serons ravis d'échanger avec vous si notre mission vous motive et si vous avez envie d'apprendre.
Le process est composé de 3 étapes :
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive Mid Market
Edflex- Paris
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive Mid-Market
Réservé aux membres inscrits Paris, Île-de-
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris, Île-de-
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive, Mid-Market Sales
À temps plein Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive, Mid-Market Sales
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Executive, Mid-Market Sales
Réservé aux membres inscrits Paris ()
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Account Executive Mid Market
Réservé aux membres inscrits Fresnes
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Account Executive Mid-Market
Réservé aux membres inscrits Fresnes
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Account executive Mid Market H/F
À temps plein Réservé aux membres inscrits Paris
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Sales Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Sales Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris, France
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Sales Mid Market
Réservé aux membres inscrits Paris ()
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Account manager Mid-Market
Réservé aux membres inscrits Greater Paris Metropolitan Region
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Account Manager MID Market
Réservé aux membres inscrits Paris
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Account Manager MID Market
Réservé aux membres inscrits Paris, Île-de-