Aide Soignante - Nantes, France - Résidence VALPASTOUR Association TREMA

Résidence VALPASTOUR Association TREMA
Résidence VALPASTOUR Association TREMA
Entreprise vérifiée
Nantes, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Prendre soin de nos ainés en prenant soin de nous, une véritable philosophie de travail Venez rejoindre l'équipe de VALPASTOUR dans un établissement entièrement rénové

Dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur, l'aide-soignant(e) est placé(e), par délégation du Directeur, sous l'autorité du cadre infirmier. L'aide-soignant(e) est chargé(e) d'accompagner les résidents dans les actes essentiels (_aide à la toilette, à l'alimentation _) de la vie quotidienne.

Il/elle assure par délégation et en collaboration avec l'infirmier(e) un certain nombre de soins. Il/elle a un rôle préventif et collabore à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne soignée. La fonction d'Aide-Soignant(e) est assujettie au devoir de respect de la personne soignée et de son entourage, à la discrétion professionnelle.

Dans le cadre des missions confiées, l'aide-soignant(e) interviendra notamment dans plusieurs domaines:

- **Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en cherchant toujours à privilégier leur autonomie et une approche globale de l'accompagnement**:

- Aider à la toilette, aider à l'alimentation (collation de nuit), aider aux déplacements, aider aux couchers et changes nocturnes et matinaux
- Assurer des soins de prévention (prévention escarres, déshydratation, sommeil )
- Assurer la distribution des médicaments,
- **Assurer l'activité hôtelière dans le respect des règles d'hygiène**:

- Assurer l'entretien des dispositifs médicaux des résidents (déambulateurs, fauteuils roulants )
- Participer à l'entretien du linge des résidents
- Participer à la préparation des charriots de petits déjeuner
- Réaliser l'entretien des locaux collectifs (couloir, salles de restaurant, accueil )
- **Evaluer la situation de chaque résident et adapter son intervention en conséquence**
- **Participer à la transmission des informations écrites et orales au travers du logiciel métier partagé (Titan)**
- **Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs interne et externe à l'établissement.**

**La base de rémunération est effectuée sans reprise d'ancienneté ( prendre contact avec nous pour les modalités de reprise)**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2 247,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Période de travail de 10 heures
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Mesures COVID-19:
Port du masque obligatoire sur les temps de travail. Pass vaccinal obligatoire pour exercer ses fonctions au sein de l'établissement

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 10/07/2023

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