Adjoint(E) Développement Cabinet - Paris e, France - BOISDRON & ASSOCIES

BOISDRON & ASSOCIES

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 13 heures

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

Pour renforcer ce développement, au sein d une équipe de 5 personnes, nous recrutons un.e Adjoint.e à notre Directrice du Développement qui prendra en charge l ensemble des dimensions marketing et commerciale de son domaine d activité ainsi que les processus commerciaux afférents et ce, de bout en bout:
Mise en œuvre des Plans de Comptes sur les domaines où vous serez responsabilisé, sourcing des opportunités,

Gestion des prises de rendez-vous et tenue des rendez-vous prospectifs,

Analyse des dossiers d appels d offres et recherche d informations sur les opportunités ciblées,

Pilotage des réponses aux appels d offres, montage d équipes et rendez-vous partenaires,

Reporting et tenue à jour des outils de suivi de notre activité commerciale,

Enquêtes de satisfaction client

Vous participerez au rayonnement de notre agence et interviendrez dans l ensemble des composantes de notre écosystème pour porter nos enjeux de développement.
- Vous contribuerez au sein d une équipe commerciale étoffée, à la réalisation des ambitions de notre agence.

Profil recherché

Vous avez, de préférence, une formation initiale de type commercial ou marketing. **Vous disposez d expérience(s) réussie(s), sur une période d au moins minimum 2 ans, acquises dans le monde de l immobilier : agence d architecture, bureau d étude d ingénierie, entreprise de construction, de promotion immobilière ou spécialisées dans le montage ou le financement de projets. Vous y avez exercé des fonctions marketing, commerciales ou business développement.**

Vous avez établi de solides relations professionnelles, préférentiellement auprès de donneurs d ordre privés : entreprises de construction, d aménagement ou de promotion, grandes entreprises industrielles ou de logistique, foncières,

Vous avez le goût et des aptitudes reconnues dans le développement commercial : construction de réseaux de partenaires et de relations clients confiantes et fructueuses, élaboration des offres, mise en valeur des atouts de l entreprise.

Vous devez être pleinement capable de travailler en anglais (écrit et oral), vous pourrez avoir eu des expériences à l international, un goût affirmé pour l architecture et pour les problématiques de la Ville, une vraie sensibilité aux enjeux écologiques et sociétaux de notre époque, seraient des « plus » appréciables.

Appelé(e) à évoluer dans une équipe resserrée et dynamique, vous devez être doté(e) d'un excellent relationnel, avoir le sens de l empathie, une réelle capacité d initiative et sensibilité aux enjeux de transformation de notre monde le goût du challenge.
- Vos capacités d organisation, votre sens de l engagement et du résultat, votre aptitude à travailler en situation de forte autonomie sont requis pour réussir dans cette fonction exigeante et mener à bien cette aventure entrepreneuriale.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Ambition

SAVOIR-FAIRE
Appel d'offres
Enquête de satisfaction

**Voir plus**

Entreprise

Notre client développe depuis plus de 35 ans son expertise et son savoir-faire en Architecture, Urbanisme, Paysage et Mobilités en intervenant sur des projets en France et à l international, à toutes les échelles du territoire. Une équipe pluridisciplinaire de 120 architectes, paysagistes et urbanistes œuvre dans une ambiance collaborative et engagée au cœur de Paris et du sud Ouest.

L' agence dispose d une clientèle diversifiée notamment publique qu elle entend développer encore, notamment auprès de clients privés : Foncières, industriels, entreprises de constructions, aménageurs et promoteurs,, et également publics : services de l Etat, collectivités locales, établissements publics, etc.

La conduite de leur activité se veut à la hauteur des enjeux de notre temps et résolument innovante, tant par notre approche de la conception de bâtiments innovants et de la ville durable que par les offres de services et les business models qui structurent notre évolution.

Elle est désormais guidée par un Projet d entreprise ambitieux, plaçant l humain et le social au cœur de ses pratiques et qu il s agit d orchestrer notamment par la mise en œuvre de sa stratégie commerciale.

Pour faire suite à leur développement structuré et important ces dernières années, notre client recrute l'adjoint(e) à l'actuel(le) directeur(rice) de Développement.

Autres offres de l'entreprise**Conseils**
- expérience dans le monde de l'acte de construire impérative_

**Personne en charge du recrutement**
DAVID BOISDRON
- _GERANT_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 3 ans

Métier

Business developer

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS D'ARCHITECTURE

Télétravail

Ponctuel autorisé