Gestionnaire de Paie Confirmé - Nantes, France - G2RH

G2RH

Entreprise vérifiée

Nantes, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**G2RH, partenaire et conseil en Ressources Humaines,** recherche en exclusivité pour l'un de ses clients, Cabinet d'expertise comptable d'envergure et multi agences, solidement implanté sur l'ensemble de l'hexagone, _**un/une Gestionnaire de Paie Confirmé H/F**_ afin de renforcer ses équipes au sein de leur agence à taille humaine (22 collaborateurs) située sur Saint-Herblain (proximité Bus, Tramway et Périphérique).

Directement rattaché aux Directeurs d'agence, vous prenez en charge:

- **La réalisation des bulletins de paie** (environ 300) **et déclarations sociales** **de clients diversifiés** (Professions libérales, BIC...) **sur le logiciel interne du cabinet** (lors de votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation sur ce logiciel) ;
- **La gestion administrative du personnel salarié de vos clients ;**:

- **La saisie des éléments variables de paie** (variables, absences, arrêts, heures supplémentaires ) ;
- **La création de nouveaux dossiers** **et la réalisation des entrées** (DPAE) **et sorties** (solde de tout compte) **des salariés** ;
- **La transmission des différents éléments** dans les délais impartis ;
- **L'accompagnement quotidien** (Sujets RH et paie) **auprès de la clientèle du cabinet**.

De formation supérieure en paie et/ou ressources humaines (Bac+2 à BAC+5), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans, impérativement acquise en cabinet comptable et/ou dans un univers multi conventionnel.

En tant que Gestionnaire de paie confirmé vous accompagnez les gestionnaires de paie en cas de difficultés (logiciel, compréhension des conventions collectives, mise en place de nouveaux outils ).

Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre précision et votre sens du relationnel, vous aspirez à rejoindre un cabinet à l'esprit convivial où l'accompagnement des collaborateurs est primordial et où l'évolution et la gestion de votre carrière est prioritaire ? Une **évolution possible** au poste de Responsable de Pôle Social est envisageable suivant votre implication et vos aspirations après validation de votre période d'essai. Lors de votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation au logiciel de paie utilisé en interne. Une rémunération attractive (36K€ Brut / an à 39K€ Brut/ an selon expérience et profil) et des avantages sont proposés (dont 10 RTT) en plus d'un cadre de travail agréable.

Type d'emploi : CDI

Salaire : 36 000,00€ à 39 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Travail à domicile

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Périodes de travail de 8 heures
- Repos le week-end
- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail