Cdd- Gestionnaire de Paie - Bois-Colombes, France - Abeille assurances

Abeille assurances

Entreprise vérifiée

Bois-Colombes, France

il y a 2 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Compagnie majeure de l'assurance en France forte de ses 4200 collaborateurs, 1000 agents généraux d'assurance et de ses 170 ans d'expérience, Abeille Assurances dispose d'une gamme étendue de produits et services d'assurance, de protection, d'épargne et de retraite à destination de plus de 3 millions de clients. Abeille Assurances propose ainsi ses produits à travers une approche multicanale adaptée aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l'ensemble du territoire français (1000 agents généraux, 1200 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil).

Gérant près de 120 milliards d'euros d'actifs financiers et immobiliers par ses filiales Abeille Asset Management (ex Aviva Investors France) et Abeille REIM (ex Aviva Investors Real Estate France), Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l'AFER, la première association d'épargnants en France (avec près de adhérents).

Plus d'informations sur

abeille-

Abeille Assurances est une entité d'Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle et Macif, un groupe qui imagine chaque jour les contours d'un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes.

Plus d'infos sur

Intégré au sein de la Direction des Ressources Humaines et plus particulièrement au sein de l'équipe paie et gestion administrative du personnel. Vous rejoignez notre équipe pour un CDD de 4 mois pour un surcroit d'activité.

Mission:

- Calculer des paies,
- Transmettre au prestataire les éléments individuels nécessaires à la fabrication de la paie,
- Gestion administrative d'actes individuels de paie non traités par le prestataire,
- Répondre aux demandes individuelles des salariés concernant leur dossier
- Vous maitrisez la réglementation du travail et plus particulièrement celle de la paie et de l'administration du personnel.
- Vous possédez le sens du service client, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'une grande discrétion (notamment dans la confidentialité des données).
- Curieux, adaptable et pédagogue, vous savez travailler avec agilité.

Profil recherché:

- De formation en Ressources Humaines (type Bac+2/3), vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum dans ce type de fonctions
- Rigueur
- Discrétion
- Autonomie