Chargé de Missions RH - Paris e, France - LBL Travel Retail

LBL Travel Retail
LBL Travel Retail
Entreprise vérifiée
Paris e, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Fiche de poste chargé (é) de missions RH**

**MISSIONS**:
Rattachée à la direction vous interviendrez sur la gestion du **recrutement de A à Z pour l'intégralité du personnel terrain Retail beauté sur toute la France **(CDI, CDD, stagiaires et alternants) : animateurs/animatrices des ventes, merchandisers, field superviser, team leader(Boutiques dutyfree aéroport, grands magasins, parfumeries et pharmacies). Vous répartirez votre temps autour de 3 grandes missions décrites ci-dessous.

**A propos de LBL Travel retail**:
LBL est une agence française spécialisée dans l'accueil et l'animation de points de vente aussi bien en Retail (La Samaritaine, Galeries Lafayette, Le Bon Marché,

**1.** **Recrutement et gestion RH**
- Identifier et recueillir les besoins auprès du service planning / des clients
- Rédiger et diffuser les annonces
- Trier les CV
- Mener les entretiens individuels et collectifs
- Suivre et mettre à jour des tableaux de bord liés au recrutement
- Établir les propositions d'embauche
- Rédiger les contrats de travail et avenants

ð Vous serez assisté de 2 alternants (présents 1 semaine sur 2) dont vous aurez la responsabilité

**2. Suivi des employés**
- Entretiens annuels
- Grilles de salaire
- Suivi des employés au quotidien (suivi des compétences, évolution )

**3. Projets et marque employeur**
- Proposer des améliorations sur la communication en lien avec le recrutement
- Être l'interlocuteur privilégié des différentes marques pour le staffing (création de vivier de talents pour anticiper les besoins et optimisation des ressources)
- Elaborer la stratégie de sourcing
- Développer/maintenir des partenariats avec des écoles d'esthétique et de maquillage
- Participer à des événements « recrutement » : forums, job dating,
- Promouvoir la Marque employeur

ð **Poste évolutif dont la liste des missions est non exhaustive. Vous serez amené à travailler sur des missions transverses RH.**

**Qualifications et prérequis**:

- De formation supérieure RH, vous avez acquis une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire et dans un environnement Retail ou hôtellerie de préférence. o Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre dynamisme, votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'anticipation. o Vous êtes pragmatique, aimez trouver des solutions et faites preuve de flexibilité et de réactivité sur les différents sujets qui vous sont confiés. o Une parfaite maîtrise du Pack office et des différents job boards (LinkedIn, Fashion
Jobs ) est indispensable pour ce poste. o Vous disposez également d'un bon niveau d'anglais (Niveau B2 minimum) et êtes disponible pour vous déplacer en ile de France et dans les régions 1 fois par semaine.

**Poste en CDI basé à Paris 5ème et à pourvoir immédiatement. 1 jour de T.T par semaine.**
**Rémunération selon profil.**

Type d'emploi : CDI

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

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