Gestionnaire paie - Besançon, France - MANPOWER FRANCE

Description

Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes en France. Chaque année, près de recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Le cabinet de recrutement Manpower, recherche pour leur client, une entreprise familiale spécialisé dans la production et fourniture de Circuits Magnétiques Rotor et Stator pour les industries du moteur électrique, un(e) Gestionnaire Paie (H/F) afin de compléter leur équipe Mission générale : :Assister la Direction des Ressources Humaines dans la préparation des bulletins de paie en récoltant les éléments de rémunérations Tâches clés : - Etablissement et suivi des contrats ( Elaboration du contrat?DUE ) - Création des nouveaux dossiers en paie - Gérer l' accueil téléphonique et physique du service - Vérifier toutes les semaines les pointages du personnel - Préparer et encoder les variables pour l'élaboration de la paie - Tenir à jour les registres du service - Réaliser les relevés d'activités du personnel intérimaire - Réaliser des attestations ( salaires, travail, emploi vacances?) - Effectuer le classement - Gérer des arrêts maladie, Accidents du travail ( Attestations DSN) - Diverses tâches administratives du service RH et HSE - Préparer les convocations pour les formations et remplir le fichier dédié Vous êtes diplômé en gestion des ressources humaines, en comptabilité ou dans un domaine connexe. Vous possédez 2-3 ans d'expérience en gestion de la paie et des RH. Vous maîtrisez des logiciels de paie, connaissance des lois du travail et des réglementations fiscales.De plus vous avez: - Excellentes compétences en communication et en organisation. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipePrêt(e) à rejoindre leur équipe?Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et êtes prêt à relever ce défi passionnant, n'hésitez plus à candidater sur notre site ou à contacter Doriane au Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap