Responsable Ressources Humaines - Bazainville, France - KRYS GROUP

KRYS GROUP
KRYS GROUP
Entreprise vérifiée
Bazainville, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6 000 spécialistes répartis sur près de 1 550 points de vente.

Le Groupe s'appuie sur 1 100 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation.

**Notre raison d'être**: la santé visuelle et auditive pour tous.

CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP.

Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d'1 porteur de lunettes sur 10 en France.

Avec son projet KAP 2023, CODIR a augmenté début 2024 sa capacité de production de 30% (soit verres) et sa capacité logistique de 50%.

Les 300 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d'expertise, de technologies de pointe et d'innovation.

DESCRIPTION DU POSTE

Nous recherchons dès à présent un(e) Responsable RH pour accompagner les équipes de notre filiale logistique et industrielle.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous participez au Comité de Direction pour cette filiale et représentez la DRH auprès de cette instance.

En tant qu'acteur(trice) de terrain, vous avez un rôle de proximité pour garantir l'adéquation au poste et le développement des compétences des collaborateurs tout en ayant une vision globale de l'organisation, des métiers et de leur évolution.

**Vous avez pour principales missions de**:

- Appliquer la politique RH et la stratégie RH sur son périmètre,
- Etre l'interface RH des équipes du site et jouer un rôle de coordination généraliste,
- Accompagner le déploiement des dispositifs RH auprès des opérationnels,
- Adapter certains dispositifs RH pour qu'elles soient déployables et compatibles avec les activités du site,
- Contribuer à la construction des parcours de formation,
- Assurer une présence de proximité avec ses clients internes et se positionner en partenaire de l'activité,
- Accompagner et conseiller les salariés et les managers de son périmètre,
- Recueillir les informations utiles aux autres pôles de la Direction RH en termes de recrutement, d'intégration, de formation interne, de développement d'outils RH, d'organisation du travail et de pénibilité, etc.
- Animer des démarches collaboratives et contribuer au maintien du niveau de motivation des salariés pour développer leur engagement, leur implication et leur fidélisation.

Diplômé(e) de niveau Bac + 4/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 10 ans minimum acquise au sein d'un environnement industriel.

Votre expérience vous permet d'être à l'aise sur des sujets RH variés et d'adopter une posture d'accompagnement pour aider à la prise de décision.

Dynamique, vous êtes reconnu(e) pour votre intelligence relationnelle, votre écoute active, votre sens des responsabilités et votre ouverture d'esprit.

Vous êtes organisé(e), autonome et tenace avec une forte orientation pour le travail en équipe et le sens du service.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Poste à pourvoir en CDI.

Poste basé sur le site de Bazainville (78)

Poste ouvert aux personnes reconnues TH.

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