Chargé.e de Méthodes Projet Démantèlement - Pierrelatte, France - Orano

Orano

Entreprise vérifiée

Pierrelatte, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

CDI
- France / Auvergne-Rhône-Alpes / Drôme (26)
- ATAM
- Horaire normal
- Télétravail possible

**Bienvenue chez Orano**:

- Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c'est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.
- Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.
- Nos atouts ? Sur l'ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d'innovation. Autant d'arguments qui révèlent les fortes compétences de nos collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d'expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

**Description de la mission**:
Au sein du groupe Orano, la direction des Activités de Fin de Cycle (DAFC) a pour mission d'assurer le démantèlement des installations nucléaires du groupe arrivées au terme de leur exploitation. Déconstruction, assainissement, tri et évacuation des déchets, autant d'opérations qui concourent, dans le respect des règles de sécurité, de sureté et de protection de l'environnement, à faire « place nette » avant de restituer les surfaces à d'autres activités. Ces opérations sont mises en œuvre dans le cadre de programmes de démantèlement à forts enjeux en termes de coûts et de planning (plusieurs dizaines de millions d'euros et plusieurs dizaines d'années pour les programmes les plus lourds, plusieurs milliards de provisions au niveau du groupe).

La DAFC recherche actuellement plusieurs Chargé.es de méthodes projet.

Faciliteur des opérations, appui précieux du chef de projet et du manager de chantier, le/la chargé.e de méthodes projet a pour mission de préparer et d'accompagner les chantiers de démantèlement avec pour but:
de garantir, à chaque étape, la disponibilité des prérequis au bon niveau de qualité (modes opératoires, matériel, ressources externes, supports internes,),
de s'assurer de la mise en œuvre des standards et méthodes associés,
de prendre en compte les aléas et d'analyser leurs impacts,
de collecter les données et de proposer au chef de projet et au manager de chantier la vue la plus fiable possible de l'avancement des opérations pour leur permettre un arbitrage rapide et efficace.
de garantir la traçabilité des opérations en cohérence avec le référentiel documentaire
Il/elle est en lien avec tous les contributeurs internes (équipe chantier, gestionnaire de ressources et de matériel, équipe Etudes, équipe Radioprotection, équipes Déchets, équipe d'Exploitation des installations en démantèlement, fonctions Sécurité / Sureté, fonction Achats,..) et externes (fournisseurs, prestataires, auditeurs, autorités ) dans la définition des contributions attendues (expression de besoin, demandes de modification, planning) et dans le suivi de leur réalisation. Il/elle est sensibilisé.e aux objectifs économiques du projet et associé à la recherche de solutions d'optimisation.

De façon plus transversale, Il/elle est peut-être amené.e à définir ou déployer auprès des équipes de nouvelles méthodes, standards, outils informatiques, etc..

Orano est ouvert à tous les talents et toutes les différences.

**Vos **avantages**:

- Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE...
- Des parcours d'intégration individualisés
- Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
- Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement
- Des accords de télétravail avantageux
- Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

**Profil recherché**:
Profil recherché

Bac + 3 spécialité scientifique ou technique avec au minimum 5 ans d'expérience dans une fonction opérationnelle ou ingénieur avec une première expérience industrielle

Autonome, très organisé.e, , disposant d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse

Curiosité, force de proposition, capacité de travail

Sens du service et très bon relationnel du fait des nombreuses interactions au cœur de la mission

Intéressé.e par l'envir