Commercial Btob - Val-de-Reuil, France - people&baby
Description
Le monde de la petite enfance vous attends Rejoignez l'aventure people&babyAvec une croissance moyenne de 35 % chaque année dans un marché très dynamique et pérenne, people & baby est leader de la Petite Enfance avec un réseau de 850 crèches premium en propre sur 13 pays.- Vos missions:
- Afin de renforcer notre équipe commerciale nous recherchons un Commercial BtoB sur Val-de-Reuil attaché au manager commercial.
- Vous animez commercialement le taux d'occupation d'un parc de 5 crèches qui vous sera attribué. Pour cela:
- Développement du Portefeuille : Élargissez notre base de clients entreprises en utilisant des méthodes variées telles que les appels entrants, la prospection téléphonique, ainsi que la participation à des salons, réseaux, et l'envoi de mailings sur un secteur géographique donné.
- Gestion Complète du Processus de Vente : Organisez des rendez-vous clients, élaborez des offres avec notre stratégie commerciale, et assurez la gestion complète du processus de vente tout en mettant l'accent sur la fidélisation des clients.
- Actions de Communication : Participez activement aux actions de communication sur divers médias, incluant la distribution de flyers, l'affichage, etc.
- Dynamisme et Force de Proposition : Soyez dynamique, créatif et proactif dans la réalisation de vos objectifs, en contribuant activement à l'atteinte des objectifs commerciaux.
- Reporting : Assurez un reporting d'activité régulier, avec des rapports hebdomadaires/mensuels à votre manager pour garantir une transparence optimale dans la communication (CRM Salesforce)
- Challenge Accepted : Préparez-vous à devenir le prochain vainqueur des nombreux challenges commerciaux qui rythment notre équipe
- Votre profil:
- Formation et expérience significatives dans la vente, idéalement sur une cible de prospects BtoB.
- Vous avez une connaissance du secteur Rouennais.
- Excellentes compétences relationnelles pour une intégration facile au sein de l'équipe
- Permis B
- Les éléments à prendre en compte:
- Secteur de Val-de-Reuil
- Prospection sur le département
- CDI - cadre.
- Fixe selon expérience - variable déplafonné.
- Perspectives d'évolution et ou mobilité géographique (10 bureaux régionaux)
- Ticket restaurant - mutuelle - place en crèche - CSE proposant de nombreuses réductions (cinémas, vacances, loisirs )
- Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Rémunération : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an
- Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique._
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