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Golbey

    Responsable des ressources humaines - Golbey, France - ManpowerGroup

    ManpowerGroup
    ManpowerGroup Golbey, France

    il y a 1 jour

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    Description

    Offre d'Emploi : Responsable Ressources Humaines en CDI

    Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Ressources Humaines passionné(e) pour rejoindre les équipes de notre clients, groupe industriel international, basé à proximité de Golbey (88) :

    Responsabilités principales :

    • Participer à tous les mouvements du personnel internes et externes (Recrutement, Mobilité, Mutation, Promotion, Départs).
    • Suivre les indicateurs de performance (KPI) liés à la fonction (absentéisme, plans de succession, diversité, délais de recrutement, etc.).
    • Gérer l'intégration des nouveaux entrants (CDI, CDD, intérimaires, alternants/stagiaires).
    • Veiller à la cohérence des salaires et participer à leurs éventuels ajustements (révision des salaires liés à une promotion, augmentation individuelle, prime ...).
    • Coordonner la gestion, la mise en œuvre et l'évaluation de la formation, en collaboration avec le prestataire de services.
    • Conseiller les responsables dans le cadre de la mise en application des règles en vigueur (règlement intérieur, convention collective, loi, etc.).
    • S'assurer du respect des règles sur le site et mettre en place d'éventuelles procédures disciplinaires.
    • Participer aux audits (GEM, ISO, etc.).
    • Appliquer la politique RH du Groupe et être en relation directe avec les interlocuteurs RH Groupe.
    • Contribuer à la démarche d'amélioration continue du site en proposant et réalisant des idées Kaizen.
    • Participer au Système de Management HSEE à travers la politique HSEE du site et les engagements annuels du site en matière de santé, sécurité, environnement et énergie.
    • Appliquer les consignes générales du site en matière de Santé, Sécurité, Environnement et Energie dans le cadre de son poste de travail ou de son secteur et pour toute situation d'urgence (accident, incendie, évacuation).
    • Contribuer à la démarche d'amélioration continue du site en signalant les difficultés d'application de consigne ou d'instruction, les écarts HSEE identifiés (accident bénin, situation à risque, presque accident) et en proposant des actions d'amélioration HSEE.
    • Animer la politique de développement des ressources humaines.
    • Participer à la création et la mise en place de nouveaux outils de gestion des ressources humaines en fonction des besoins.
    • Intervenir en qualité de formateur interne en particulier auprès des managers.
    • Recommander les plans de développement et de formation dans le cadre de la gestion des compétences du site.
    • Contribuer au bon climat social.
    • Apporter son assistance aux managers dans l'utilisation des outils RH et superviser la tenue des entretiens annuels.
    • Participer aux relations avec les partenaires sociaux (NAO, négociation et suivi des accords, commissions et réunions CSE).
    • Assurer un soutien moral et technique aux collaborateurs.

    Profil recherché :

    Diplôme d'enseignement supérieur BAC+5 ou équivalent (Ressources Humaines ou Droit du Travail) Ou expérience équivalente d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

    Expérience significative dans la gestion des ressources humaines, de préférence dans le secteur du travail temporaire.

    Excellentes compétences en communication, en gestion du temps et en résolution de problèmes.

    Capacité démontrée à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif d'une équipe.

    Forte orientation service client et sensibilité aux relations interpersonnelles.

    Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines.

    Connaissance approfondie des réglementations du travail et des bonnes pratiques en matière de RH.

    Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément.

    Anglais obligatoire.

    CDI

    Rémunération 50-60k€ brut annuel.

  • Michael Page

    Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 3 semaines

    Michael Page Épinal, France CDI

    Le poste de Responsable Ressources Humaines H/F · Missions du RRH : · * Participe à tous les mouvements du personnel internes et externes, · * Suit les indicateurs de performance liés à la fonction, gestion des nouveaux entrants, · * Coordonne la gestion, la mise en oeuvre et l' ...

  • Michael Page

    Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 1 semaine

    Michael Page EPINAL, France

    Missions du RRH : · * Participe à tous les mouvements du personnel internes et externes, · * Suit les indicateurs de performance liés à la fonction, gestion des nouveaux entrants, · * Coordonne la gestion, la mise en oeuvre et l'évaluation de la formation, avec le prestataire de ...

  • FRANCE MERCHANDISING SERVICES

    Assistant Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    FRANCE MERCHANDISING SERVICES Golbey, France

    **FRANCE MERCHANDISING SERVICES** est une Société spécialisée dans l'animation commerciale et le merchandising à destination des industriels et des marques. · Nous mettons à disposition du personnel qualifié, notamment des animatrices commerciales et des merchandiseurs afin de dy ...

  • FRANCE MERCHANDISING SERVICES

    Assistant Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    FRANCE MERCHANDISING SERVICES Golbey, France

    **FRANCE MERCHANDISING SERVICES** est une Société spécialisée dans l'animation commerciale et le merchandising à destination des industriels et des marques. · Nous mettons à disposition du personnel qualifié, notamment des animatrices commerciales et des merchandiseurs afin de dy ...

  • Chaberton Professionals

    Directeur des ressources humaines site H/F

    il y a 3 semaines

    Chaberton Professionals Golbey, Vosges, France

    Poste : Véritable bras droit et binôme du Directeur de site, vous êtes garant du maintien de la situation sociale saine & constructive. Membre actif du Comité de Direction, vous travaillez sur les enjeux court terme (sécurité notamment) ainsi que sur ceux de moyen/long terme (att ...

  • YV INVEST

    Assistant Des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    YV INVEST Golbey, France

    Rattaché(e) au Responsable d'agence, vos principales missions seront: · - L'accueil téléphonique. · - La réception et la gestion des commandes clients. · - La gestion du planning des intervenants (placement, recrutement, remplacement, contrats de travail...). · - Diverses tâches ...

  • Espace Aubade

    Comptable - Gestionnaire Ressources Humaines H/F

    il y a 2 semaines

    Espace Aubade Chavelot, France permanent

    Votre mission : · En lien direct avec votre responsable comptable, vous aurez deux missions : · Celle de gérer les comptes clients : ouverture de compte (analyses des risques), suivi et relance, gestion des litiges et contentieux, · Vous interviendrez également s ...

  • Vosges

    medecin de prevention a la direction des ressources humaines

    il y a 4 semaines

    Vosges Épinal, Vosges, France

    Trouvez ici les offres d'emploi publiées par le Conseil départemental des Vosges et déposez votre candidature en ligne. · Offres d'emploi · MEDECIN DE PREVENTION A LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES · Statutaire;CDI;CDD · Surveiller la santé des personnels dans le cadre du ...

  • Centre de Gestion des Vosges

    Assistant Ressources Humaines

    il y a 3 semaines

    Centre de Gestion des Vosges Uxegney, France

    L'agence Compétences et Territoires du Centre de Gestion des Vosges, première agence d'emploi 100% public, met à la disposition des collectivités territoriales du département les compétences nécessaires à la mise en œuvre de leurs services publics (services administratifs, techni ...

  • Chaberton Professionals

    Directeur des ressources humaines site industriel H/F

    il y a 3 semaines

    Chaberton Professionals Épinal, France

    Notre client est un groupe industriel de premier plan sur ses marchés. Dans le cadre de son développement, le Groupe recherche le DRH de son site basé dans les Vosges. · Le Groupe recherche aujourd'hui un RRH confirmé ou DRH avec un fort leadership capable de susciter l'adhésion ...

  • Vosges

    medecin de prevention a la direction des ressources humaines

    il y a 5 jours

    Vosges Épinal, Vosges, France

    Trouvez ici les offres d'emploi publiées par le Conseil départemental des Vosges et déposez votre candidature en ligne. · Offres d'emploi MEDECIN DE PREVENTION A LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES · Statutaire;CDI;CDD Surveiller la santé des personnels dans le cadre du suivi ...

  • Centre de Gestion des Vosges

    Assistant Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    Centre de Gestion des Vosges Uxegney, France

    L'agence Compétences et Territoires du Centre de Gestion des Vosges, première agence d'emploi 100% public, met à la disposition des collectivités territoriales du département les compétences nécessaires à la mise en œuvre de leurs services publics (services administratifs, techni ...

  • Spring

    Responsable Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

    Spring Thaon-les-Vosges, France

    **Votre mission**:** LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client basé à **Thaon-les-Vosges** un **Responsable Ressources Humaines H/F**, ...

  • Chaberton Professionals

    Directeur des ressources humaines de site h/f

    il y a 3 semaines

    Chaberton Professionals Épinal, Vosges, France

    Notre client est un groupe industriel de premier plan sur ses marchés. Dans le cadre de son développement, le Groupe recherche le DRH de son site basé dans les Vosges. Le Groupe recherche aujourd'hui un RRH confirmé ou DRH avec un fort leadership capable de susciter l'adhésion et ...

  • MICHAEL PAGE

    Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 2 semaines

    MICHAEL PAGE Épinal, France permanent

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI. · Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs. · Acte ...

  • MICHAEL PAGE

    Responsable Ressources Humaines H/F

    il y a 3 semaines

    MICHAEL PAGE Épinal, France À temps plein

    Quelles sont les missions ? · Missions du RRH : · * Participe à tous les mouvements du personnel internes et externes, · * Suit les indicateurs de performance liés à la fonction, gestion des nouveaux entrants, · * Coordonne la gestion, la mise en oeuvre et l'évaluation de la for ...

  • SKAYL

    Responsable Ressources Humaines France

    il y a 6 jours

    SKAYL Thaon-les-Vosges, France

    Société française de télécommunications, appartenant à un groupe d'envergure, nous comptons 1600 collaborateurs répartis sur différentes directions régionales en France. Le déploiement de la fibre optique, le raccordement des abonnés, l'entretien du réseau, ainsi que la maintenan ...

  • Espace Aubade

    Comptable - Gestionnaire Ressources Humaines H/F

    il y a 1 semaine

    Espace Aubade Chavelot, France PERMANENT

    Votre mission : · En lien direct avec votre responsable comptable, vous aurez deux missions : · Celle de gérer les comptes clients : ouverture de compte (analyses des risques), suivi et relance, gestion des litiges et contentieux, ... · Vous interviendrez également sur l'ensembl ...

  • Centre de Gestion des Vosges

    Apprenti(E) Assistant Ressources Humaines

    il y a 6 jours

    Centre de Gestion des Vosges Uxegney, France

    Assistant Ressources Humaines (H/F) · **L'agence Compétences&Territoires** du **Centre de Gestion des Vosges** est la première agence d'emploi 100% public : elle met à la disposition des collectivités territoriales du département les compétences nécessaires à la mise en œuvre de ...

  • Les Matériaux Nouveaux Docks

    Comptable - Gestionnaire Ressources Humaines H/F

    il y a 1 semaine

    Les Matériaux Nouveaux Docks CHAVELOT, France

    En lien direct avec votre responsable comptable, vous aurez deux missions : · Celle de gérer les comptes clients : ouverture de compte (analyses des risques), suivi et relance, gestion des litiges et contentieux · Vous interviendrez également sur l'ensemble des sujets en lien ave ...