Referent Key User 3Dexperience - Tours, France - Groupe Ortec

Groupe Ortec
Groupe Ortec
Entreprise vérifiée
Tours, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**À propos de nous**:
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités : énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivitésSes collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie est basée sur un système de valeurs, le « Made in Ortec », qui place la sécurité, l'innovation et la formation au rang de priorités.

**Mission**:
Fort d'une expérience de plus de 30 ans, SOM ORTEC est l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux.

Intégré.e à nos équipes SOM Val de Loire au sein de notre secteur** Projets | Planification & SI **vous intervenez dans le cadre d'un programme de **transformation numérique** afin d'accompagner notre client dans le changement de son** outil PLM** sur un projet d'envergure.

En tant que **Référent.e Key User** vous jouez un rôle important dans l'accompagnement au changement de cet outil ainsi que dans l'intégration numérique des données concernées.

Intégré.e au sein de l'équipe de déploiement, nous recherchons 2 profils pour réaliser les missions suivantes:

- Vous appuyez les équipes utilisatrices pour l'intégration de leurs données : aide à la préparation et au nettoyage des données pour l'intégration dans l'outil.
- Vous adaptez les processus du périmètre confié au nouvel outil en place;
- Vous êtes chargé.e de la montée en compétence des équipes sur le nouvel outil dont vous êtes le référent au travers de sensibilisations et formations.
- Vous animez le processus de caractérisation et traitement des risques & opportunités du Projet
- Vous pilotez le suivi d'action et les plans de contrôles interne au projet
- Vous animez la gestion de la documentation du projet, notamment via les outils collaboratifs type SharePoint
- Vous êtes responsables de la bonne mise à jour de la documentation (fiche pratique, modes-opératoire)
- Vous êtes le/la d'orchestre des interfaces entre les différents interlocuteurs, et participez aux recettes des montées de versions de l'outil de PLM.

**Profil**:

- Vous êtes:
Issu(e) d'une école d'Ingénieur généraliste ou Bac+5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire.

Vous avez de solides connaissances en gestion de projet, conduite du changement ou en ingénierie système / PLM.

Vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité, votre dynamisme ainsi que votre autonomie ?

Vous maitrisez un ou plusieurs outils PLM (Teamcenter, 3DX...) ?

Vous avez un bon relationnel et le travail d'équipe vous attire?

La maîtrise de l'anglais est souhaitée.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et soudées
- Client unique au sein de l'agence avec des projets challengeants et variés
- Management de proximité avec un Responsable proche de ses équipes et à l'écoute
- Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole de formation interne et des formations spécialisées externes
- Rejoindre un groupe en pleine expansion : 4 500 collaborateurs il y a 15 ans, aujourd'hui nous sommes plus de

D'autres avantages ?
- Forfait cadre 218 jours avec des RTT + 6 jours de télétravail /mois
- Participation + intéressement + gratification individuelle + carte ticket restaurant ou panier repas en fonction du poste
- CSE attractif : chèques vacances, cartes cadeaux, tickets ciné, voyages, sorties, etc...
- Les étapes du processus de recrutement:
Echange téléphonique de 20 min avec Charline, Chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.

Entretien physique ou visio avec Nicolas N+1, pour vous préciser les enjeux de l'équipe et les contours du poste.

Entretien physique (si cela n'a pas été fait précédemment) afin de rencontrer Olivier, N+2 et découvrir nos locaux et équipes.

Vous vous reconnaissez au travers de cette offre? Ecrivez la suite de votre histoire en rejoignant le groupe ORTEC

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