Organisateur Cvj - Arcueil, France - IGESA

IGESA
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Entreprise vérifiée
Arcueil, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel.

Nous offrons donc de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers. Nous proposons aussi un vaste choix de formations initiales ou continues.

Nous développons continuellement notre offre de services et recrutons en permanence des jeunes diplômés et des collaborateurs expérimentés.

Voici notamment l'une de nos offres d'emploi.

**Missions du Poste**:

- Sous la responsabilité du chef de bureau CVJ, l'organisateur CVJ est chargé de mettre en œuvre l'organisation pratique des centres de vacances dont il a la charge, dans le respect de la règlementation en vigueur et des procédures internes à IGESA._

**Savoir faire**:

- Assurer les activités administratives
- Organiser et suivre le recrutement des équipes pédagogiques et techniques
- S'assurer du bon fonctionnement des établissements
- Participer au hors session
- Participer aux opérations de communication

**Savoir être**:

- Disponibilité
- Polyvalence
- Dynamisme
- Sens de l'organisation
- Sens relationnel
- Sens de l'initiative
- Force de proposition
- Capacité à gérer le stress
- Réactivité
- Travail en équipe
- Sens de l'imagination et de la créativité
- Respect des normes et des procédures
- Appliquer les directives données

**Avantages**
- 25 CP + 10 jours de congés supplémentaires
- Evolution salariale automatique tous les 2 ans
- 1 formation métier offerte dès la 1ère année de contrat
- Chèques déjeuners tous les mois
- Mutuelle familiale d'entreprise
- Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages.

**Diplômes/ Qualifications souhaités**:

- Bac+2/3
- Diplôme dans le domaine de l'accueil de mineurs

**Rémunération**s:
29425€/Annuel brut si expérience

2+ years

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