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Grigny

    Référent Opérationnel Santé Sécurité Environnement H/F - Grigny, France - Coca-Cola Europacific Partners

    Coca-Cola Europacific Partners
    Coca-Cola Europacific Partners Grigny, France

    il y a 2 jours

    Default job background
    À temps plein
    Description

    Dans le cadre du projet de modernisation et reconfiguration du site de Grigny, nous recrutons un(e) personne de terrain afin d'assurer une mission de Préventeur santé sécurité et environnement projet sur une période de 12 mois.

    Ce poste sera basé sur le site de Grigny et reportera au Responsable HSE du projet.

    Poste en CDD à pourvoir du 1er juillet 2024 au 31 juillet 2025.

    Vos principales missions :

    • S'approprier les exigences santé sécurité et environnement définies dans les standards CCEP
    • Coordonner et communiquer l'ensembles des aspects santé sécurité et environnement entre les entreprises extérieures, le coordinateur SPS et les chefs de chantier
    • S'assurer que les activités des entreprises extérieurs sont sous contrôle, en particulier dans les cas de co-activité avec d'autres intervenants extérieurs et/ou avec les collaborateurs CCEP (circulation sur le site, opération de chargement/déchargement, maintenance, production)

    Missions terrains :

    • Faire respecter et garantir des prescriptions du PGC établi par le Coordinateur SPS sur les différents lots du projet au travers des visites chantier, discussions et animations sécurité avec les chefs de chantier et intervenants des entreprises extérieures
    • Contrôler la mise en œuvre des actions de prévention et le respect des exigences santé sécurité au travers d'audits chantier.
    • Etablir les permis de travail et vérifier les analyses de risques avant travaux en collaboration avec les chefs de chantier.
    • Réaliser les accueils sécurité des intervenants des entreprise extérieures (plan et règles de circulation, fonctionnement de la bases de vie etc.)
    • Animer les réunions de sécurité chantier en collaboration avec Coordinateur SPS, les préventeurs des entreprises extérieures et les chefs de chantiers
    • Être acteur de la prévention des accidents / incidents en proposant des améliorations dans la définitions et la mise en œuvre des actions préventives
    • Réaliser les analyses des causes en cas d'évènements santé sécurité et environnement (Accident, incident, déversement, presqu'accident etc.). Proposer des actions correctives et préventives et en assurer le suivi

    Missions Administratives :

    • Accompagner les donneurs d'ordre CCEP et les entreprises extérieures sur la réalisation des plans de prévention et protocole de sécurité
    • Vérifier la documentation liée aux Plans de Prévention (habilitations, CACES, Analyse de risques d'interférence, permis de travail...) et assurer leurs archivages
    • Collaborer avec le Coordinateur SPS et les préventeurs des entreprises extérieures dans la rédaction des PPSPS.

    Cette liste est non exhaustive et sera susceptible d'évoluer au cours de la mission.

    Votre passeport pour nous rejoindre :

    Une expérience significative sur un poste similaire, dans un environnement industriel serait un plus

    Appétence pour le terrain

    Leadership

    Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités

    Excellente communication auprès de multiples parties prenantes internes et externes (CEEP, Coordinateur SPS, Préventeur HSE, Chef de chantier)

    Bonne agilité et adaptabilité

    Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) est l'une des entreprises leader dans les biens de consommation et le plus grand embouteilleur indépendant au monde. Avec une équipe dédiée de personnes, au service de nos clients dans 29 pays, nous produisons, commercialisons et distribuons les marques de boissons parmi les plus appréciées au monde à plus de 600 millions de personnes, dont Coca-Cola, Fanta, Powerade, Monster et Capri-Sun. C'est pourquoi nous voulons que nos collaborateur(trice)s aient des parcours et expériences aussi diversifiés que nos boissons, avec une culture d'entreprise qui favorise l'appartenance et l'inclusion. Chacun peut ainsi rester soi-même et enrichir l'entreprise de ses différences. Nous accueillons des collaborateur(trice)s de tous les horizons et leur offrons des perspectives uniques car nous sommes conscients que ce sont les Femmes et les Hommes qui font la croissance d'une entreprise. People come for the brand and stay for the People Notre vision du développement durable : agir en utilisant la force de notre entreprise et de nos marques afin de construire un futur meilleur. Pour tous. Pour la planète. Vous pouvez retrouver notre stratégie RSE ici.

    Informations complémentaires
    Localisation: Grigny (91)



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