DevOps - Linux Experimente (H/F) - Gennevilliers, France - KODERS

KODERS

Entreprise vérifiée

Gennevilliers, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Koders cherche un **DEVOPS LINUX EXPERIMENTE (H/F)**, pour le compte d'un client leader dans son domaine.

**Le poste est basé à Gennevilliers.**

Vos connaissances:

- Infrastructure as code
- LINUX
- script Python, Bash
- Ansible
- VMWARE
- Intégration/Tests (stratégie de tests, scripts de tests)
- Diplômé en informatique ou dans un domaine technique connexe impliquant le codage ou une expérience pratique équivalente.
- Expérience des algorithmes, des structures de données, des scripts, de la gestion du pipeline et de la conception de logiciels.
- Approche systématique de la résolution de problèmes, associée à de solides compétences en communication.
- Capacité à résoudre les problèmes et à automatiser les tâches de routine.
- Nous soutenons de nombreuses parties prenantes différentes. Une expérience de la gestion de situations difficiles et de la prise de décisions dans l'urgence est nécessaire.
- Intérêt pour l'analyse et le dépannage de systèmes distribués à grande échelle.
- Nous avons besoin de membres de l'équipe ayant un appétit pour le changement et repoussant les limites de ce qui peut être fait avec l'automatisation. Une expérience de travail avec les équipes de développement, d'exploitation et de produits pour hiérarchiser les besoins et établir des relations est indispensable.

**Processus de recrutement**:
Nous proposons un processus simple et efficace
- Echangez avec un(e) chargé(e) d'affaire pour entendre vos demandes et vous présenter le poste.
- Un échange technique avec un de nos consultants experts.
- Une discussion avec notre RH pour évoquer les aspects non abordés.
- Nous vous faisons parvenir une lettre d'engagement, et on démarre à la date convenue.

Rejoignez-nous à Koders, nous sommes une société en pleine croissance. Nous sommes à votre écoute, notre exigence technique est la garantie de travailler sur des missions enrichissantes.
- Tickets restaurants
- Prime de vacances.
- Prise en charge mutuelle (50% employeur).
- Pour les familles des collaborateurs : prise en charge complémentaire santé (50% employeur).
- Prise en charge des abonnements transports (50% employeur).
- Télétravail possible.