Animateur (H/F) - Montgeron, France - MAIRIE DE MONTGERON

MAIRIE DE MONTGERON

Entreprise vérifiée

Montgeron, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif de l'emploi

Située au nord-est de l'Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris et un cadre de vie privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
23.727 habitants, RER D à 18 mn de la Gare de Lyon
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants,
- Veiller à leur bien-être et à leur épanouissement en mettant en place des projets d'activités adaptés aux enfants,
- Mettre en œuvre à titre individuel les principes fixés par les projets éducatifs et pédagogiques.

Missions, activités et conditions d'exercice

LES TACHES
- Accueil des enfants et de leurs parents
- Écoute, relation privilégiée pour faciliter la séparation, prise en charge de l'adaptation d'un enfant
- Communiquer les informations concernant l'enfant
- Communication auprès des enseignants (important pour l'enfant, les parents)
- Soins aux enfants:

- Repas, endormissements, respect des règles d'hygiène
- Observation de chaque enfant afin de mieux le connaître, le comprendre, pour répondre à ses besoins dans le respect des différences
- Accompagnement de l'enfant dans ses expériences et ses découvertes en favorisant son autonomie
- Communiquer à l'enfant les informations qui le concernent
- Organiser la journée centre, mercredi, et pré-post scolaire en collaboration avec l'équipe, et dans le souci du respect du rythme de vie de chaque enfant, de sa sécurité, pour en dégager les priorités.

AMENAGEMENT DE L'ESPACE
- Participation active à l'aménagement de l'espace : mise en place, décorations,...
- Gestion du matériel : respect, entretien, rangement, vigilance sur l'état du matériel et information au responsable de cet état
- Utilisation du matériel adapté à l'âge des enfants

TRANSMISSIONS
- Transmissions des informations données par les parents,
- Connaissance et explication du règlement intérieur aux parents
- Rendre compte à sa hiérarchie

Profil recherché

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Avoir une bonne connaissance de l'enfant et de son rythme de vie
- Faire preuve de bon sens, d'écoute, et d'attention dans le respect des enfants et des adultes
- Savoir travailler en équipe dans le respect de ses collègues
- Avoir le sens de l'organisation du travail et de la créativité pour élaborer, gérer, et faire le bilan des activités et animations
- Capacités relationnelles
- Écoute
- Disponibilité (goûter, spectacles avec enfants et parents),
- Capacités d'adaptation
- Créativité
- Tolérance
- Ponctualité
- Ouverture d'esprit
- Dynamisme

OBLIGATIONS DU POSTE
- B.A.F.A. complet minimum
- Détenteur du permis B et véhiculé
- Accueil périscolaire matin et soir
- Temps de l'interclasse
- Mercredi et vacances scolaires (horaires selon l'annualisation)
- Casier judiciaire vierge
- Autorisation d'exercer
- Assister aux réunions de préparation pédagogiques et aux bilans
- Encadrement des stagiaires
- Obligation de lier les congés annuels aux besoins du service
- Obligation de poser les congés en journée complète
- Obligation de prendre des heures uniquement sur le quota des réunions/heures supplémentaires.
- Présence lors d'actions ponctuelles organisées par le service (réunions, fête, conférences,...)
- Respecter les devoirs des fonctionnaires
- Interdiction d'utilisation du téléphone portable en service (sauf urgence)
- Annualisation du temps de travail

Type d'emploi : Temps plein

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime semestrielle

Lieu du poste : Un seul lieu de travail