Un(E) Agent(E) D'entretien Et Restaura - Avranches, France - ville d'Avranches
Description
**OFFRE D'EMPLOI**:- Le CCAS d'Avranches _**_recrute_**_ _
Un(e) agent(e) polyvalent(e)
Filière techniquel Entretien et restauration
- catégorie C l
CDD 5 mois - Renouvellement possible - temps non complet 25h
Capitale du pays du Mont Saint-Michel et riche de plus de
2 000 ans d'Histoire, Avranches est une ville à taille
humaine habitants) à la fois active, citoyenne,
durable et équitable. Elle est le poumon démographique
d'une zone économique dynamique située à mi-chemin
entre Rennes et Caen, grâce à l'autoroute A84.
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la
Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel
- Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de
15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics
en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses
nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu
associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du
tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux
projets grâce à une politique ambitieuse en matière
d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
**Service des Richesses humaines**
Hôtel de Ville d'Avranches **Avranches magazine**
Place Littré
50302 AVRANCHES
**Avranches Normandie**
Téléphone :
missions
Au sein du service de la direction du pôle attractivité et citoyenneté,
sous l'autorité de la direction du Foyer de la Baie
Vous assurez les missions suivantes:
**Mission globale**:
L'agent polyvalent assure des missions relatives à l'entretien des locaux et à la restauration
collective.
**Missions et activités particulières**:
- Entretien quotidien des locaux ( espaces communs, bureaux, logement après un départ).
- Restauration : réception des denrées livrées par la cuisine centrale, mise en chauffe,
service, débarrassage et plonge, commande des repas.
- Participation à l'animation de la vie sociale ( CVS, pot d'accueil, réunion équipe )
- Participation à la mise en œuvre des orientations et axes du projet d'établissement
**Matériels utilisés**:
- Le four de réchauffe et le lave vaisselle
- Les machines pour le nettoyage des surfaces (laveuse, aspirateur)
- Les produits d'entretien adaptés
Conditions d'exercice des missions
- CDD 5 mois, renouvelable.
- Poste à pourvoir à compter du
- Temps non complet 25h - Du lundi au vendredi - Journée continue (pas de coupure)
- Travail en équipe ou individuel
Dipôme et expérience
**Domaine du diplôme : hygiène et propreté des locaux, restauration collective, SST ou PSC 1**
**Niveau** : CAP/BEP ou expériences
**Expérience requise : expériences sur un poste en restauration collective et entretien des locaux**
Profil et compétences
- Utiliser les techniques de nettoyage adaptées
- Connaissance de la restauration collective
- Connaissance de l'outil informatique (Traitement de texte et mail)
- Discrétion et neutralité
- Capacité à travailler en équipe
- Disponibilité
- Sens du service public
- Sens du relationnel
- Permis B
Pour postuler, adresser votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier
arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique:
- Par courrier à
Monsieur le maire
Place Littré - CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
- Renseignements auprès du Foyer de la Baie— Mme Chevallier : _
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