Chargé de Communication - Lyon, France - GRANDLYON HABITAT

GRANDLYON HABITAT

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Réf.**:
1610

**Type de contrat**:
CDD remplacement

**Affectation**:
Dir Com & Promotion

**Date de mise en ligne**:
11/08/2023

COLLABORER AU QUOTIDIEN

Vos MISSIONS

GRANDLYON HABITAT, 1 er bailleur social sur l'agglomération lyonnaise logements - 580 collaborateurs), a développé des savoir-faire d'exception qui le positionnent en précurseur et référence au sein du milieu professionnel HLM. Réputée pour son savoir-faire dans le bâti, tournée vers l'innovation technologique au service de ses clients, notre entreprise inscrit sa stratégie dans un acte citoyen : celui de proposer un toit pour chacun en fonction de son parcours de vie grâce à une offre de logements variée et sur-mesure : logements anciens aménagés, résidences intergénérationnelles, logements pour les gens du voyage, logements en vente dans l'ancien et aussi dans le neuf.

La Direction de la Communication et de la Promotion recherche dans le cadre d'un CDD de 6 mois:
Un.e Chargé.e de Communication Globale H/F

Vous contribuerez à la définition du plan de communication et de promotion globales et mettrez en œuvre la politique d'image de l'entreprise auprès des cibles visées.

En lien avec la stratégie définie par l'organisme, vous élaborerez un plan de communication ou de promotion adapté aux objectifs et aux cibles (définition des supports). Vous déclinerez le plan de communication de façon opérationnelle en mettant en place les actions et projets à mener et leurs échéances en lien avec les services internes et les prestataires externes. Enfin, vous piloterez et mettrez en œuvre les projets, assurerez la promotion (Relations Presse / Plan Média), suivrez et analyserez les actions que vous mettrez en place.

Votre champ d'action touche la communication externe (vers nos locataires, le grand public, la presse), la communication interne (vers les collaborateurs de l'organisme) et la communication commerciale ou promotion (vers les prospects).

**Vous aurez pour missions de**:
Définir les besoins et concevoir les plans d'actions de communication ou de promotion (communication commerciale) à 360° : analyse le contexte ; propose des actions concernant le projet qui lui est confié en lien avec la stratégie d'entreprise ; définit le budget associé et le suit ; négocie avec les prestataires

Piloter, mettre en œuvre et suivre les projets issus de la déclinaison opérationnelle des plans de communication ou de promotion : concevoir, rédiger et diffuser les différents supports de communication ; rechercher et proposer les différents prestataires pour la réalisation des projets ; rédiger les brief ; Élaborer et gérer les consultations et appels d'offre ; Piloter et coordonner l'organisation événementielle ; Collaborer à l'élaboration des outils multimédia en lien avec la Chargée de Communication Digitale ; Mesurer l'impact et les retombées de l'ensemble de ses actions de communication.

Développer et gérer la présence de l'organisme et de ses marques auprès du grand public et des professionnels en gérant les relations presse des projets ou actions mis en œuvre (rédaction et diffusion de communiqués et dossiers de presse ; relances ; organisation points presse )

Vos COMPETENCES

De formation Bac + 4/ 5 dans le domaine de la communication avec une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire.

Vous avez d' excellentes connaissances et une maitrise des techniques, outils et logiciel de communication (bureautique et PAO). Un certain goût pour l'esthétique et le graphisme est indispensable.

Vous êtes une « personne de lettres », créative, pro-active, organisée, capable de vous adapter aux rythmes soutenus du métier de communicant et savez mener de front plusieurs projets simultanément.

Vous savez transmettre votre enthousiasme par écrit comme à l'oral et avez le contact facile.

CONDITIONS D'EMPLOI

Rémunération selon profil

Statut Cadre forfait jour (195 jours)

24 RTT et 30 CP/ an

Chèques déjeuner et Mutuelle

Télétravail possible

Participation aux frais de transports en commun (TCL 100%) et déplacements en vélo

Poste situé dans le quartier Part Dieu, facilité d'accès en transports en commun.

Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes (entretien RH et entretien opérationnel dans le service concerné)

Vous souhaitez intégrer un acteur référent de l'immobilier social sur la Métropole, qui favorise la coopération et l'évolution de chacun, dans de bonnes conditions de travail ? Rejoignez-nous.