Educateur de Jeunes Enfants - Souzy-la-Briche, France - Cités Caritas

Cités Caritas

Entreprise vérifiée

Souzy-la-Briche, France

il y a 4 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Educateur de Jeunes Enfants — H/F - Souzy la Briche Cité Bethléem

Au sein de la Branche Hébergement 91/77, la Cité Bethléem se compose de:

- Un site à Souzy la Briche regroupant un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (100 places en collectif et quelques logements diffus sur le sud Essonne) et un Centre d'Hébergement d'Urgence Demandeurs d'Asile (110 places en collectif) ainsi que les bureaux du Centre Provisoire d'Hébergement comptant 100 places en diffus sur le territoire essonnien ;
- Un site à Bures sur Yvette (91) regroupant un Centre d'Hébergement d'Urgences (100 places en collectif) et un Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (50 places en collectif) à Bures sur Yvette (91) ;
- un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (102 places en collectif) à Livry sur Seine (77).

Nous recherchons un éducateur jeunes enfants CDI à Temps plein pour compléter et enrichir notre équipe de la crèche du service éducatif de Souzy la Briche.

Rattachée hiérarchiquement au dispositif CHRS, vous travaillerez cependant de manière transversale en accueillant à la journée et prenant soin des nouveau-nés et enfants, de 0 à 3 ans révolus, des familles du CHRS et de l'HUDA.

Au sein de ce dispositif rare dans le secteur de l'exclusion sociale et de l'asile, vous aurez ainsi l'opportunité de travailler étroitement avec les familles, dans leur environnement et en lien avec les équipes sociales pluridisciplinaires CHRS et HUDA.
- Accueille et accompagne un groupe d'enfants de 3 mois à 3 ans révolus : accueil à la journée, soins, jeux, activités... ;
- Pense et organise l'accueil quotidien et des actions favorisant le développement, la socialisation, la communication, l'éveil, et l'autonomie de l'enfant ;
- Participe à l'épanouissement des enfants accueillis sur le site ;
- Travaille en équipe transversale aux deux services du site, le CHRS et l'HUDA ;
- Est référent éducatif auprès de familles, en binôme avec le référent social CHRS ou HUDA, assurant ainsi un accompagnement global de la famille, la mise en place de projets individualisés en intégrant l'enfant dès son plus jeune âge et un travail auprès des familles, dans leur environnement et dans l'intérêt de l'enfant ;
- Assure une notion de prévention : sécurité, prévention des négligences et maltraitances, accompagnement à la parentalité notamment par la mise en place de visites à domicile, ateliers et sorties parents-enfants
- Participe aux réunions d'équipe, synthèses, points famille, entretiens d'admission et y apporte un éclairage éducatif axé sur le développement et le bien-être du jeune enfant en faisant part de ses observations fines et éclairées sur l'enfant et sa relation aux autres (à ses parents, aux adultes, à ses pairs...)
- Participe aux espaces de réflexion : groupes de travail, rédaction du projet pédagogique et du projet d'établissement, procédures et protocoles, groupes d'analyse de pratiques mensuels
- Diplôme : DEJE exigé
- Expérience professionnelle en travail socio-éducatif souhaitée, une expérience en protection de l'enfance serait un plus
- Motivation très forte pour la population accueillie, familles majoritairement monoparentales en difficultés sociales, en demande d'asile ou réfugiées ;
- Sensibilité pour l'accompagnement d'enfants ayant pu évoluer dans des situations précaires, dans des environnements familiaux fragiles et/ou sujets à des psycho traumatismes liés à l'exil notamment
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Capacités à utiliser l'outil informatique, qualités rédactionnelles ;
- Aisance avec une langue étrangère (anglais a mínima, arabe...) serait un atout ;
- Adhésion aux orientations de l'Association des Cités du Secours Catholique, et de fait, au projet pédagogique de l'Etablissement

Site non desservi par les transport, le permis est obligatoire
- Travail du lundi au vendredi en journée ;
- Horaires actuels : 10h à 17h45 du lundi au jeudi et de 8h à 15h45 le vendredi (à venir : un roulement matin / après-midi en alternance par binôme EJE/CAP petite enfance sur une amplitude horaire maximale de 7h à 19h - travail de réflexion en cours en lien avec l'équipe crèche) ;
- Salaire selon coefficient - convention collective nationale 51
- 5 semaines de congés payés - possibilité d'une 6ème
- Tickets restaurants
- Environnement familial et atypique, en pleine forêt ;
- Evolution dans une Association stable, aux valeurs humaines et sur un dispositif connu et reconnu notamment pour sa crèche.

Cités Caritas
Crée le 10 mai 1989, Cités Caritas est une association loi 1901 à but non lucratif. Depuis plus de 30 ans, Cités Caritas agit pour l'inclusion des personnes en situation de précarité, d'exclusion ou de handicap. Par ses activités (hébergement social, hébergement des demandeurs d'asile et réfugiés, accompagnement au logement, logement adapté, travail adapté