Formateur (H/F) - Aubagne, France - RH PERFORMANCE

RH PERFORMANCE
RH PERFORMANCE
Entreprise vérifiée
Aubagne, France

il y a 2 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Votre objectif ? Accompagner les filiales dans la montée en compétences des équipes et salariés en parcours d'insertion en apportant une réponse pédagogique adaptée.

Missions:

- Mettre en œuvre les parcours de formation:
1/Déclinaison des parcours AFEST au sein des filiales du Groupe
- Assurer l'activité d'une AFEST:

- Assurer la formation de tous les intervenants potentiels sur cette nouvelle modalité pédagogique (accompagnateurs pédagogiques, référent) ;
- Piloter l'ensemble des parcours pédagogiques AFEST et garantir la qualité des parcours ;
- Être en veille sur les évolutions de l'AFEST ;
2/Animation des formations sur les savoirs de base (compétences clés, Grandir, etc.)
- Animer le dispositif VAE au sein des filiales du Groupe
- Construire une relation de conseil et d'appui ;
- Analyser le parcours professionnel pour valider une certification ;
- Appui méthodologique à la rédaction des livrets 1 et 2 ;
- Inscrire l'accompagnement dans une démarche qualité ;
- Mettre en œuvre la certification des connaissances et des compétences professionnelles (CléA) au bénéfice des salariés en parcours d'insertion:

- Coordonner et planifier les évaluations en vue de la certification CléA ;
- Evaluer les compétences professionnelles en concordance avec le référentiel de compétences ;
- Animer les mises en situations professionnelles d'évaluation ;
- Traiter administratif des évaluations sur la plateforme de certification ;
- Coordonner le travail des évaluateurs/évaluatrices externes ;
- Construire des outils d'orientation (ou positionnement) en vue d'une évaluation.

**Information sur le poste**:

- Type de contrat : CDD de 8 mois
- Motif : surcroît d'activité
- Durée : temps plein (35 heures)
- Lieu : Aubagne (13)
- Salaire : entre 24 et 26 K par an selon expérience
- Diplôme : niv Bac+3 minimum, formation de formateur d'adultes
- Profil Junior accepté
- Avantages : mutuelle, PEE, carte restaurant

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 8 mois

Salaire : 24 000,00€ à 26 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Question(s) de présélection:

- A partir de quand êtes-vous disponible pour travailler ?

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Formateur h/f ou similaire: 2 ans (Optionnel)

Permis/certificat:

- Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail
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