Responsable Des Opérations - Colmar, France - SAPIANCE RH

SAPIANCE RH

Entreprise vérifiée

Colmar, France

il y a 2 jours

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Descriptif du poste

Membre du Codir, futur Directeur Industriel.

Enjeux/Contexte:
Dans le cadre de la montée en cadence du site, remplacement d'un manager de transition temporaire, création de poste:

- Des process à mettre en place, des choses à construire, il faut accompagner le développement du site.
- Des produits à forte valeur ajoutée.
- Esprit start-up, beaucoup d'amélioration continue à faire.
- Encadrement des opérations : production, logistique, SC, maintenance, qualité.
- Projets d'agrandissement des lignes en cours, 4 ME d'investissement.
- Mise en place d'une GMAO.
- Un projet stratégique pour le groupe, une activité qui va dans le sens de l'histoire avec du végan.
- L'usine marche très bien.
- Site proche que d'un très gros site du Groupe, collaboration et soutien possible.

Directement rattaché au Directeur de la Filiale, vos missions principales sont de manager et de fédérer les équipes Opérations:

- Assurer la production de la gamme de produits à base de protéines végétales et sa distribution par le biais des flux logistiques, internes ou externes.
- Répondre aux besoins de production des équipes business, assurer la fourniture d'un produit en ligne avec les cahiers des charges des clients et de l'entité.
- Coordonner les parties certifications, qualité, maintenance et approvisionnement des outils de fabrication.
- Garantir une logistique fiable répondant aux attentes des équipes commerciales et des clients.
- Mettre en place des contrats de sous-traitance de fabrication ou d'achats avec les parties internes ou externes concernées.
- Piloter et animer les projets d'investissement et/ou d'agrandissement relatifs aux outils de production.

Meneur d'équipe, vous avez un rôle clé dans l'entité. Véritable "team player", vous déployez et incarnez un esprit positif, créatif, agile, flexible, constructif et collaboratif.

Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou équivalent dans le domaine agroalimentaire.
- Expérience de minimum 5 ans en production dans le secteur agroalimentaire, idéalement dans les procédés et le conditionnement.
- Aptitudes en management d'équipe et gestion budgétaire.
- Goût prononcé pour le terrain et pour la technique.
- Anglais de bon niveau.

Compétences techniques:

- Maîtrise des procédés industriels de transformation et de maintenance, sensibilité aux fonctions transverses (Qualité, Sécurité, Environnement, Gestion, Finances, RH...).
- Bonnes notions en bactériologie.
- Notions en achats, supply chain.

Compétences comportementales:

- Leadership, autorité naturelle, esprit entrepreneurial.
- Bonne écoute et exemplarité.
- Capacité à travailler en transversal avec un état d'esprit fédérateur.
- Implication, Esprit d'équipe, bon relationnel.
- Capacité à déléguer et à coordonner un collectif, résolution des conflits
- Capacité d'analyse, d'anticipation, gestion des priorités
- Sens des responsabilités, attitude respectueuse des autres et des biens.
- Capacité à faire face à l'imprévu
- Rigueur, organisation, créativité
- Autonomie, adaptabilité et agilité
- Bonne capacité à la résolution de problème.
- Pragmatique et proactif, rigoureux et précis.
- Autonome, sens des responsabilités.
- Sens de l'initiatives et force de proposition.
- Recul, hauteur de vue, réactivité.
- Organisé et structuré, très rigoureux.

Compétences attendues
- LANGUESAnglais

SAVOIR-ÊTRE
Agilité
Autonomie

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SAVOIR-FAIRE
Finance
Maintenance

**Voir plus**

Entreprise

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Notre client est un Groupe international personnes). Filiale à 100%, protéines végétales. Site de 20 personnes à staffer, 2 ans d'existence, contexte de start-up.
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Leïla BAKLOUTI - _Talent Recruiter_

Salaire

A partir de 70 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable de production industrielle

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

ACTIVITÉS DES AGENCES DE PLACEMENT DE MAIN-D'OEUVRE