Gestionnaire paie et administrtion du personnel - Paris, France - Elia Groupe

Description

Description du poste et Missions

Notre client, acteur majeur spécialisé en luxe, est à la recherche de son nouveau collaborateur afin d'intégrer sa structure en qualité de Gestionnaire administration du personnel et paie. Ce poste est à pourvoir dans le 3 ème arrondissement, dans le cadre d'un CDI.

Dans un contexte de paie semi-externalisée : vous gérez les déclarations, impatriés, expatriés (logiciel Decidium) avec la collecte des EVPS, production paie, fichier annexes, ainsi que la correction. Vous vérifiez les charges sociales/ DSN pour toutes les entités du groupe. Au global, 700 collaborateurs sur les régions France Belgique et Monaco. Vous validez les heures avec des paramétrages à réaliser de manière ponctuelle, notamment les stagiaires entrées/sorties, travaillez sur les IJSS et avez également des relations avec les Contrôleurs de gestion en Italie. Vous devez traiter des sujets en médecine du travail, accident du travail, mais également sur tous les sujets entourant les reportings, rémunération, extraction, prévoyance, tout le suivi nécessaire. Il vous incombe la gestion de l'Urssaf, projets paie et gestion de l'administration du personnel.

Profil recherché

profil attendu:

Vous détenez une expérience significative sur tous les sujets mentionnés d'au moins 5 ans. Plus encore, la maîtrise d'Excel est un critère déterminant : beaucoup d'éléments sont à réaliser sur cet outil, de telle sorte que la maîtrise des recherches V et des tableaux croisés dynamiques sont nécessaires. Si vous détenez au moins 3 ans d'expérience sur ces missions, n'hésitez pas à candidater. La compréhension de l'Anglais, au moins à l'écrit, est primordial. L'oral est vivement souhaité. La rémunération dépend du profil, avec la possibilité d'aller jusqu'à 45000 / an.