Partnership Manager Senior - Paris e, France - Simplébo - Grapstor

Simplébo - Grapstor
Simplébo - Grapstor
Entreprise vérifiée
Paris e, France

il y a 6 jours

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Descriptif du poste

Nous recherchons un(e) Responsable Partenariat Senior avec une énergie, une ambition et une soif d apprendre débordante pour contribuer directement à la forte croissance de Simplébo.

Chez Simplébo, nous avons un modèle de génération de leads unique, que nous envient bien d autres startups : les partenariats. Nous avons en effet développé un produit et un service si qualitatif que la plupart de nos clients proviennent désormais de recommandations de nos partenaires : syndicats, banques, écoles, annuaires spécialisés en ligne, tous reconnaissent Simplébo comme la meilleure solution pour accompagner leurs clients dans leur processus de digitalisation.

Sous la responsabilité de la Directrice des partenariats, tu seras formé(e) par l équipe en place.
Ton travail consistera à identifier, contacter et signer de nouveaux partenaires avec un focus grands comptes en accord avec la stratégie de développement de Simplébo et de la Direction des partenariats. C est donc une mission qui comporte une dimension commerciale significative. Attention cependant, l enjeu ne sera pas tant de signer un maximum de partenaires que de dénicher les meilleurs sur un ensemble de critères et de les convaincre de s engager sur le long terme avec nous, aux meilleures conditions.

Nous recherchons donc quelqu un qui n aura pas peur de prendre son téléphone pour lancer un appel à froid, mais avec de très bonnes capacités de soft selling et une vision business long terme.

Tu es capable de comprendre l environnement du partenaire et ses intérérêts clés.

INFORMATIONS PRATIQUES:

- Rémunération fixe entre 50 et 60K + variable
- Des locaux à Paris, proche de Saint Lazare
- Des outils de travail performants : HubSpot, Mac, etc.
- Tickets restaurant : 10 €/jour
- Une mutuelle d'entreprise (Alan)
- De multiples team buildings et séminaires
- Télétravail possible jusqu'à 3 jours par semaine après l'onboarding et sous validation du manager

Profil recherché

Vous avez une passion pour l'humain, et la relation commerciale. Vous souhaitez rejoindre une start up en croissance et déjà solide, à un moment clé de sa croissance.

minimum 7 ans d'expérience dans un environnement grands comptes

Fortes compétences en communication verbale et écrite

Vous êtes ambitieux(se), dynamique, structuré(e), et humble

Vous faites preuve de persévérance et d'organisation
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Humilité- Persévérance**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREEntreprise
- Simplébo est une start-up digitale en forte croissance et rentable.
- Elle accompagne plus de 8000 petites entreprises sur l amélioration de leur stratégie digitale : création de site internet, référencement naturel Google (SEO), google adwords, conseils en stratégie.
- Les clients sont divers : professionnels du BTP, de la santé, du droit, commerces, entreprises de services, etc.
- L équipe actuelle est composée de plus de 70 collaborateurs : sales, designers, marketeurs, développeurs, et ingénieurs.
- Simplébo dispose d'une stratégie commerciale indirecte : pour distribuer notre service aux petites entreprises, nous tissons des partenariats avec des partenaires prescripteurs (grands groupes, écoles, syndicats, fournisseurs, etc) qui sont déjà en relation avec des milliers de professionnels. Ces grands partenaires prescripteurs recommandent Simplébo à leurs clients / adhérents. Acquérir de tels partenaires prescripteur sera LA mission stratégique de notre futur responsable partenariat, qui rejoindra une équipe marketing de 7 personnes. L'objectif final est la génération d'un maximum de leads pour Simplébo.
- **LA MAGIE SIMPLÉBO**
- Simplébo a automatisé la création et le référencement de sites internet pour les petites entreprises.
- Cette automatisation permet de proposer un service d un rapport qualité / prix imbattable et qui contraste avec les concurrents:
- les outils « self-service » trop chronophages pour les TPE-PME
- les agences web classiques trop chères pour les petites entreprises

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

Entretien téléphonique avec la HR Manager (Isabelle Bignaud)
Entretien visio avec la Head of Partnership (Delphine)
Cas pratique avec la Head of Partnership et le CRO
Appels de référence

En cas d'accord, discussion sur une date de début aussi rapide que possible

**Personne en charge du recrutement**
ISABELLE BIGNAUD - _RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES_

Salaire

k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable mécénat

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d'activité du poste

CONSEIL EN SYSTÈMES ET LOGICIELS INFORMATIQUES

Télétravail

Partiel possible

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