Responsable D'équipe Maintenance - Belfort, France - Grand Belfort

Grand Belfort

Entreprise vérifiée

Belfort, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Grand Belfort Communauté d'Agglomération, habitants, 52 communes, occupe au cœur des grands échanges européens une situation géographique stratégique.

Rattaché à la direction de l'Eau et de l'Environnement, service Maintenance Eau & Assainissement, pôle Assainissement - Stations, le responsable d'équipe maintenance:
**Missions principales**:

- participe à l'activité technique de l'équipe (5 agents) : maintenance préventive et curative électromécanique des équipements d'assainissement du Grand Belfort : 10 stations d'épuration, 90 postes de refoulement, bassins d'orage et de rétention des eaux pluviales
- organise l'activité de l'équipe : coordination, planification et suivi, contrôle de la bonne réalisation des travaux réalisés dans le respect des règles de sécurité
- assure le reporting de l'activité sur les outils adaptés (GMAO)
- effectue la maintenance de premier niveau sur les API, les matériels métrologiques et équipements de communication
- utilise et renseigne les logiciels métiers : schémas électriques (IGE XAO), supervision (TOPKAPI), GMAO (CARL)
- rend compte de l'activité de l'équipe à sa hiérarchie

**Profil recherché**:

- BAC + 2/3 Maintenance des Équipements Industriels ou équivalent
- compétences en électromécanique, électricité industrielle, mécanique
- culture sécurité
- expérience en conduite d'usine et / ou maintenance de sites industriels
- outils bureautiques et logiciels métiers
- encadrement et animation d'équipe
- sens du service public, réactivité
- travail en extérieur et en milieu insalubre
- permis B - astreintes

**Modalités de recrutement**:

- Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
- Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel : CDD de 3 ans maximum renouvelable une fois. Perspective de CDI à l'issue de la période de 6 ans.

**Rémunérations**:

- **-**_ **vous êtes fonctionnaire**:
Catégorie C / B de la filière technique.
**- vous n'êtes pas fonctionnaire**:
Vos années d'expérience sont prises en compte pour déterminer votre rémunération.

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pouvez bénéficier d'un régime indemnitaire tenant compte de vos missions et de votre expérience professionnel et du supplément familial de traitement si vous avez des enfants à charges selon conditions.

**Avantages**:

- CNAS : œuvre sociales
- Réductions tarifaires
- RTT
- Participation cotisation mutuelle
- Participation frais de transport

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : 25 000,00€ à 37 000,00€ par an

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : Un seul lieu de travail