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Paris

    en Ouganda - Paris, France - Group Vivendi Africa

    Group Vivendi Africa
    Default job background
    Description

    Malgré la localisation de cette offre, ce poste est bel et bien celui d'un V.I.E. basé en Ouganda (Kampala), à pouvoir au 1er septembre sur une durée de 18 mois, prolongeable sur 6 mois supplémentaires.

    Group Vivendi Africa – GVA – est une filiale du groupe Vivendi dédiée au développement de l'accès internet Très Haut Débit en Afrique. Chez GVA, nous sommes animés par la volonté d'entreprendre et de dynamiser le secteur des télécommunications de façon durable. Nous mobilisons le savoir-faire et l'expérience du groupe Vivendi afin de connecter via la fibre optique le plus grand nombre de foyers et entreprises dans tous les pays d'Afrique où le groupe est présent.

    Nous portons une vision du développement numérique sur le long terme, en investissant dans notre propre réseau d'accès, garantissant ainsi la qualité de notre service au meilleur prix. Nous contribuons partout où nous sommes présents à la création d'emplois et à la professionnalisation des filières d'avenir pour les métiers de l'ingénierie, du numérique et de la distribution.

    Le poste est rattaché directement au DAF pays et est basé à Kigali.

    MISSION

    Le (La) Contrôleur Financier de la filiale GVA Ouganda aura pour mission le suivi des performances comptables, financières et opérationnelles de la filiale, notamment par la mise en place et l'amélioration des tableaux de bord et indicateurs. Il/elle aura en outre le suivi du contrôle interne.

    Ses responsabilités couvrent aussi le bilan, le compte de résultat ainsi que l'environnement de contrôle.

    Clôture et reporting

    o Préparer le reporting financier et remonter les comptes en respect du calendrier de clôture mensuelle de GVA en collaboration avec le chef comptable

    o S'assurer de la cohérence et de la fiabilité des éléments remontés, en coordination avec les responsables opérationnels

    o Analyse des écarts avec les prévisions budgétaires

    o Vérification des imputations analytiques

    Elaboration et suivi budgétaire, accompagnement au pilotage financier de l'activité

    o Participer au processus budgétaire et à l'élaboration des différentes prévisions périodiques.

    o Mettre en place les reporting et le suivi de KPIs analytiques.

    o Mettre en évidence, analyser les écarts constatés entre les réalisations et le budget et participer à apporter les actions correctives.

    o Contrôler et suivre le chiffre d'affaires et les engagements de dépenses.

    o Analyse, commentaire et présentation des chiffres pour les Business Review

    o Gestion des risques et de l'environnement de contrôle conformément aux procédures du groupe

    o Gestion du changement (pilotage projet d'optimisation ou changement d'ERP....)

    o Être le « key user » référent en filiale pour l'EPM Adaptive planning

    Contrôle Interne

    o Assurer une interface forte avec les services opérationnels et le service comptable.

    o Déterminer et mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer le bon fonctionnement du reporting de la société.

    o Veiller à l'optimisation des outils de gestion internes.

    o Participer aux inventaires de stock et analyser les écarts.

    o S'assurer du respect des procédures

    o Contribuer à l'amélioration et à la mise en place des procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière

    o Participer à l'amélioration continue de l'organisation financière

    Formation et expériences professionnelles

    o Formation supérieure niveau Master 2 (école de commerce/d'ingénieurs, faculté avec spécialisation finance)

    o Expérience significative d'au moins 3 ans en Cabinet d'audit ou en Direction financière d'un groupe international

    Compétences

    o Maitrise parfaite du Pack Microsoft Office particulièrement Excel

    o La connaissance de Workday serait un atout

    o Bonne culture comptable

    o Compétences en analyse de données

    o Anglais courant indispensable

    Comportements attendus

    o Esprit de synthèse et d'analyse

    o Rigueur et organisation

    o Intégrité

    o Polyvalence Esprit d'équipe

    o Excellent relationnel et esprit d'équipe pour travailler en transverse avec différents départements

    o Réactivité et pragmatisme

    o Curiosité et esprit critique

    o Connaissance du continent africain et/ou des spécificités marchés des télécommunications


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