Gestionnaire Adp - Paris e, France - Sector Alarm

Sector Alarm

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**SECTOR ALARM France : Osez l'Aventure, Nous Assurons la Sécurité.**

**Avec 1000 collaborateurs et environ 50 agences en France, SECTOR ALARM se distingue comme une plateforme d'opportunités pour ses employés, en encourageant l'entrepreneuriat et l'esprit collectif**. Notre distinction en tant que **Great Place to Work en 2020, 2022, et 2023** témoigne de notre engagement pour un environnement de travail exceptionnel. **Chez SECTOR ALARM, nous sommes plus qu'une entreprise Norvégienne de télésurveillance : Nous vous proposons une aventure collective où chaque talent est valorisé et où chaque contribution est essentielle à notre croissance continue**.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons **Coordinateur en administration du personnel H/F confirmé**, basé à Massy ou à Paris (14e).

**En tant que coordinateur RH, vous êtes responsable de la gestion des processus administratifs liés aux ressources humaines au sein de l'entreprise**.

En tant que Responsable Administratif des Ressources Humaines, vos principales responsabilités seront les suivantes:

- Rédiger et suivre les avenants contractuels, en veillant à leur conformité et à leur enregistrement administratif.
- Assurer le suivi administratif des périodes d'essai et des fins de contrats, en coordination avec les parties prenantes internes.
- Préparer et délivrer les attestations à l'attention des salariés, couvrant divers domaines tels que les salaires et les avantages en nature comme les véhicules.
- Rédiger et expédier les courriers de convocation aux entretiens disciplinaires, en étroite collaboration avec les Business Partners en Ressources Humaines (HRBP), et assurer le suivi administratif des procédures associées.
- Assurer la gestion opérationnelle des centres de médecine du travail, en organisant les rendez-vous médicaux, en suivant les dossiers médicaux des employés et en garantissant la conformité aux réglementations en matière de santé et sécurité au travail.
- Coordonner le suivi des restitutions de matériel, en collaborant avec les managers pour assurer le retour efficace du matériel prêté ou utilisé par les employés.
- Gérer les badges pour les entrées et les sorties du site de Massy, en garantissant un contrôle sécurisé et efficace des accès au site.

En tant que point central de coordination pour ces tâches administratives essentielles, vous contribuerez à assurer le bon fonctionnement des processus RH de l'entreprise et à soutenir le travail de l'équipe des Ressources Humaines dans son ensemble.

**Nos avantages**:
Un programme complet d'intégration et de formation dédié à nos outils et processus, vous permettant de démarrer votre parcours professionnel avec confiance et efficacité.

Un plan d'évolution professionnel personnalisé, conçu pour développer vos compétences et vous offrir des opportunités d'avancement au sein de l'entreprise.

Un environnement de travail dynamique et inclusif, où la diversité est célébrée et où chaque voix est valorisée, favorisant ainsi l'épanouissement professionnel et personnel de chacun.

Une couverture « frais de santé » extrêmement compétitive, vous offrant une tranquillité d'esprit concernant votre bien-être et celui de vos proches.

Une reconnaissance officielle en tant que GREAT PLACE TO WORK, attestant de notre engagement envers le bien-être de nos employés et de notre culture d'entreprise exceptionnelle où il fait bon travailler et s'épanouir.

**Profil recherché**:
Idéalement issu d'un Bac+3 RH, vous avez acquis au minimum 3 ans d'expérience hors alternance/stage dans des fonctions similaires.

De nature autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre réactivité et votre gout du défi. Vous appréciez de travailler dans un environnement réactif et exigeant.

Vous maîtrisez le pack Office ainsi que les logiciels de gestion des ressources humaines, idéalement Workday.

Vous avez une connaissance approfondie des réglementations du travail et des procédures administratives en matière de ressources humaines.

Vous communiquez aisément à l'oral et à l'écrit.

La maîtrise de l'anglais est un plus.

Vous adhérez à nos valeurs fortes **:Orienté clients, Volonté de s'améliorer, Guidé par les objectifs, Être fiable.**

Si vous cliquez sur postuler, nous considérons votre accord pour faire partie de notre base de données sur la durée limitée de 12 mois.
- Sector Alarm est engagée en matière de prévention des discriminations et d'égalité de chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'hésitez-pas à postuler _

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 33 000,00€ par an

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Permis/certification:

- Casier judiciaire vierge (Requis)

Lieu du poste : En présentiel