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Champ-sur-Drac

    Stage ouvrier - Champ-sur-Drac, France - Avery Dennison Smartrac

    Avery Dennison Smartrac
    Avery Dennison Smartrac Champ-sur-Drac, France

    il y a 2 jours

    Default job background
    Intern
    Description

    Description de l'entreprise

    Avery Dennison Corporation (NYSE : AVY) est une société internationale spécialisée dans la science des matériaux et les solutions d'identification numérique qui propose une large gamme de solutions de marquage et d'information permettant d'optimiser l'efficacité de la main-d'œuvre et de la chaîne d'approvisionnement, de réduire les déchets, de faire progresser le développement durable, l'économie circulaire et la transparence, et de mieux relier les marques et les consommateurs. Nos produits et solutions comprennent des matériaux d'étiquetage et des matériaux fonctionnels, des incrustations et des étiquettes d'identification par radiofréquence (RFID), des applications logicielles qui relient le physique et le numérique, ainsi qu'une variété de produits et de solutions qui améliorent l'emballage et portent ou affichent des informations qui améliorent l'expérience du client. Au service d'un large éventail d'industries dans le monde entier - y compris les soins de la personne et de la maison, l'habillement, la vente au détail générale, le commerce électronique, la logistique, l'alimentation, les produits pharmaceutiques et l'automobile - nous employons environ personnes dans plus de 50 pays. En 2023, notre chiffre d'affaires s'élevait à 8,4 milliards de dollars. Pour en savoir plus, consultez le site .

    Le site Avery Dennison Materials France de Champ-sur-Drac est un site de production de 370 personnes en pleine croissance, qui accueille une variété de métiers et de profils différents. C'est la seule usine européenne Avery Dennison à fabriquer son adhésif et possède la coucheuse la plus rapide du monde. L'usine est divisée en 4 Unités Autonomes de Production (UAP).

    Plus qu'un stage, nous vous proposons une première expérience professionnalisante dans un environnement dynamique, avec une culture Lean développée.

    Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances.

    Veuillez nous faire savoir si nous pouvons vous aider avec des aménagements raisonnables tout au long du processus de candidature en contactant notre équipe via .

    Description du poste

    Présentation du service

    Notre usine est composée de 4 Unité Autonome de Production (UAP) :

    MH/Mixing : atelier où l'on réceptionne les matières premières et où l'on fabrique de l'adhésif

    Couchage 1M : atelier où l'on fabrique les bobines de complexe auto-adhésif de 1m de large

    Couchage 2M : atelier où l'on fabrique les bobines de complexe auto-adhésif de 2m de large

    Finition : atelier où l'on découpe les bobines de papier à la longueur et la largeur souhaitée par le client.

    Mission

    Intégré.e au sein de l'une des UAP, vous travaillez en étroite collaboration avec les opérateurs, et les services support à l'UAP. Vous participez à la fabrication du produit, au sein d'une équipe, en réalisant le programme de fabrication dans le respect des règles de sécurité, de service, de qualité et de maîtrise des coûts.

    Vous êtes en charge de:

  • Respecter les modes opératoires de production en vigueur et garantir l'atteinte des objectifs dans le respect des temps standards tout en respectant les critères de sécurité, qualité, service et coût ;
  • Participez à la dynamique de progrès du site en suggérant des idées d'amélioration dans les domaines de la production, la qualité, des flux, coûts ou encore de la maintenance ;
  • Approvisionner, lancer la cadence et surveiller la production, dans le respect du planning et des priorités établies afin d'assurer un fonctionnement continu de la production ;
  • Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies ;
  • Effectuer la maintenance de 1er niveau en fonction des procédures ;
  • Afin de mener à bien vos missions, le sens du contact et la compréhension des risques opérationnels doivent être un facteur de motivation pour vous.

    Les horaires de travail sont les suivants :

  • Les équipes du couchage 1M, couchage 2M et Mixing travaillent selon le calendrier 6*4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits et 4 jours de repos consécutifs)
  • Les équipes de la finition travaillent selon le calendrier 2*8 (2 équipes en alternance matin et après-midi) du lundi au vendredi.
  • Qualifications

    Profil et compétences recherchés

    Vous préparez un diplôme d'ingénieur spécialisé de préférence en industrie

    > Vous êtes intéressé.e. par le milieu industriel

    > Vous êtes , fiable, et sé

    > Vous avez l'esprit d'équipe

    Durée du stage et démarrage

    2 mois pour la saison estivale

    Nombre de poste à pourvoir : 2 au couchage 1m ; 5 au couchage 2m ; 4 en finition ; 3 au Mixing

    Environnement de travail

    Le travail sur notre site nécessite le port d'équipements de protection : gilet, bouchon d'oreille, lunette et chaussures de sécurité

    Gratification

  • 832,50€ brut par mois travaillé pour le calendrier 2x8 ; 870€ brut par mois travaillé pour le calendrier 6x4 (une prime de poste est incorporée à la gratification)
  • Primes panier à 6,80€
  • CSE
  • Lieu du stage

    Champ sur Drac (38) proche de Grenoble (permis de conduire et véhicule conseillés)

    Informations supplémentaires

    Informations complémentaires

    Notre culture est innovante et collaborative - où les idées audacieuses se transforment en action. Nous sommes engagés envers la diversité en milieu de travail, tant pour les employés que pour l'entreprise. Nous nous mettons nous-mêmes et les autres au défi d'atteindre plus haut et de penser plus grand pour améliorer la qualité de toute vie. Avery Dennison est un endroit idéal pour travailler pour tout le monde.

    Nous proposons une gratification attractive et vous allez intégrer une entreprise internationale tournée vers la satisfaction de ses clients

    Vous souhaitez relever le défi de résoudre des problèmes techniques dans un environnement rapide et dynamique? L'entreprise a mis en place un Graduate programme nommé Early Career Program. Ce programme de 2 ans est destiné aux jeunes diplômés d'écoles d'ingénieurs et de commerce, dans 5 fonctions différentes : commercial (ventes et marketing), opérations, data science, finance et R&D. Nos ECP effectuent deux rotations d'un an dans deux usines européennes différentes et réalisent des missions en lien avec la stratégie et/ou des problématiques du site.

    Vous trouverez toutes les informations nécessaires à ce programme sur notre

    Vous vous reconnaissez dans ce profil et les missions proposées ? Alors, n'hésitez plus postulez


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