Responsable Espace Jeunesse - Colombes, France - Mairie de Colombes

Mairie de Colombes

Entreprise vérifiée

Colombes, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Société**:
Septième commune d'Ile-de-France et quatrième ville des Hauts-de-Seine, Colombes, forte de ses habitants s'inscrit au sein de l'Établissement Public Territorial Boucle Nord de Seine habitants - INSEE À l'interface avec le Département du Val d'Oise et à proximité de deux pôles économiques franciliens majeurs avec le quartier d'affaires de La Défense et le Port autonome de Gennevilliers, la Ville de Colombes bénéficie d'une situation économique attractive et d'un important réseau de connexions.

**Mission**:
Pilotage de l'Espace Jeunesse:

- Garantir le bon fonctionnement du projet de la structure
- Identifier et appliquer les différentes stratégies d'animation du lieu
- Créer du lien entre les membres d'un espace de travail partagé (co working), encourager et faciliter les moments conviviaux, définir et être garant-e des règles communes.
- Fédérer et animer les équipes.
- Coordonner l'organisation des activités du lieu et appuyer leur mise en place logistique en lien avec les partenaires locaux et les équipes de Proximité
- Prospecter et développer les partenariats avec les acteurs socioéducatifs et socioculturels locaux autour des projets du lieu
- Rédiger le projet de structure et ses bilans.
- Mettre en place le règlement des lieux
- Garantir des lieux propices au travail et aux rencontres, informer les usagers sur l'usage des lieux
- Assurer le management opérationnel des équipes attachées au Tiers Lieu Jeunesse. (Maison de l'Image et accueil de loisirs Ados) en concertation avec le/la responsable du service.

Activités secondaires:

- Participer à la dynamique de travail basée sur la transversalité au sein du service, de la collectivité et des partenaires.
- Travailler en lien étroit avec les acteurs jeunesse de la Direction et externe.
- Favoriser l'engagement de bénévoles au sein du lieu, dans une logique d'enrichissement de la programmation
- Co animer les comités de pilotage avec les parties prenantes (partenaires publics et associatifs, jeunes, familles )
- Communiquer en interne et en externe autour des activités
- Mobiliser et développer les réseaux d'acteurs
- Recueillir les données nécessaires afin d'analyser et de rendre compte de l'activité

**Profil**:
Issues de la formation initiale et professionnelle
- Maitrise de la méthodologie de projet
- Techniques de l'animation des actions collectives
- Qualités relationnelles, animation de communautés
- Aptitude à la communication
- Capacités à favoriser et impulser le développement d'actions en transversalité.
- Maitrise de l'outil informatique et multimédia
- Autonomie
- Capacité d'initiative et d'innovation
- Organisation, rigueur et esprit de synthèse
- Aisance sociale
- Créativité, Enthousiasme, Curiosité
- Capacité à entreprendre

Formation et diplômes requis
- Niveau Bac + 3
- BPJEPS (exigé)
- DEJEPS (souhaité)

Compétences professionnelles