Shift Leader - Montbonnot-Saint-Martin, France - Stryker

Stryker

Entreprise vérifiée

Montbonnot-Saint-Martin, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Résumé & Finalité de l'emploi**
- Gérer et optimiser la production pour son équipe
- Encadrer et animer son équipe
- Communiquer sur son activité
- Appliquer les actions définies par le superviseur de la zone
- Operateur de production en moyenne à 40% du temps (pointage GPIC)

Le cas échéant, éléments propres au **niveau 2**:

- Expérience en management
- Gestion de projets d'amélioration pour son secteur

**Activités significatives**

GENREAL : GESTION DES EQUIPES
- Gérer les équipes : Recruter, former, développer, évaluer, maintenir des membres motivés** et** engagés au sein de ses équipes,
- Faire respecter le règlement intérieur et les règles d'entreprise avec les mesures associées
- Organiser le MDI Tier 1 de son équipe, représenter sa ligne en Tier 1Bis (avec le superviseur)
- Appliquer la stratégie de polyvalence/poly compétence définie par le Superviseur et mettre à jour la matrice de formation pour son secteur de production
- Rendre compte des activités de son équipe et assurer la communication amont/aval pour son équipe et avec le superviseur de la zone
- Gérer les absences et définir les congés de son équipe après validation par le superviseur de la zone pour assurer une continuité d'activité

PILOTAGE DE LA PRODUCTION
- Garantir la performance opérationnelle de son équipe : sécurité**,** productivité, volumes, efficacité et qualité
- Gérer les affectations et le WIP en fonction des priorités pour garantir les objectifs de productivité et de SPA/SPMA
- Suivi des données de production de son équipe (ERP, volumes, heures.)
- Appliquer pour son équipe les objectifs définis par le superviseur de la zone
- Gérer les commandes internes pour son secteur de production et faire les demandes externes au superviseur
- Assurer le lien avec l'équipe Supply, le(s) Scheduler(s) pour atteindre les objectifs de SPA/SPMA et la gestion des priorités du WIP y compris le flux tiré
- S'assurer de la communication avec l'équipe maintenance en cas de panne et de la réalisation de la maintenance Niveau 1 par son équipe (Remplissage FMS)
- Réaliser des visites de postes (HSE, 6S, contrôle des dossiers, procédures, pièces )

AMELIORATION, GESTION DE LA QUALITE,
- Assurer la connaissance et le respect de la Politique Qualité, des procédures en vigueur
- Gestion et suivi des NCE de son équipe,
- Appliquer les standards Lean Manufacturing définis par le superviseur

Le cas échéant, éléments propres au **niveau 2**:

- Supervision et animation de projets d'amélioration pour son secteur, coordination entre les équipes

**Pouvoir décisionnel - Responsabilités exercées et latitude d'action**
- Arrêt de la production en cas de risque HSE ou qualité
- Manager des équipes
- Superviser les activités de ses collaborateurs de son secteur, en assurant un rôle de soutien technique et opérationnel
- Traiter ou garantir le traitement des difficultés opérationnelles relevant de son domaine métier, en lien avec les acteurs utiles et référents techniques.

Le cas échéant, éléments propres au **niveau 2**:

- Être force de proposition sur l'activité/organisation

**Directives HSE**:

- Respecter les procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement et les faire appliquer par ses collaborateurs et les entreprises extérieures qui peuvent intervenir dans son secteur.
- Proposer et implémenter des améliorations HSE dans son secteur.
- Signaler toute anomalie en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement via le système de remontée d'observation et prendre les mesures nécessaires.
- Appliquer les décisions de comité HSE et communiquer avec son équipe sur les sujets HSE