Educateur Spécialisé - Angers, France - Adapei Maine-et-Loire (49)

Adapei Maine-et-Loire (49)

Entreprise vérifiée

Angers, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Date :

**OFFRE D'EMPLOI
**L'Adapei 49, association médico-sociale accueillant 1 400 personnes en situation de handicap**
**au sein de 39 établissements et services répartis sur le département du Maine et Loire**

**850 salariés**

**recrute pour l'IME Clairval**
9 rue du Champ de Foire SEGRE EN ANJOU BLEU

**UN EDUCATEUR SPECIALISE**
**MONITEUR EDUCATEUR AES (H/F) en CDD**

**à compter du jusqu'au un 20% soit 7H00/semaine**
**à compter du jusqu'au un 39% soit 13H30/semaine**

**Missions**:
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire,** **dans le respect du bien-être et de l'épanouissement des personnes:

- Vous mettez en œuvre des activités éducatives autour de supports concrets que vous maitrisez ou que vous

souhaitez expérimenter
- Seul ou en co-animation, vous savez individualiser vos accompagnements tout en étant responsable d'un

groupe de jeunes
- Vous établissez une relation avec le jeune et sa famille. Avec eux vous analysez la situation, co construisez

le projet personnalisé d'accompagnement, rendez-compte régulièrement de son évolution.
- Vous êtes coordinateur du projet de certains jeunes et à ce titre vous assurez la mise en œuvre et le suivi

de leur projet personnalisé.
- Vous participez à la dynamique d'inclusion en vous appuyant sur l'environnement et les partenariats.
- Vous analysez les situations à partir de références théoriques et de vos observations contextualisées. Vous

témoignez de votre pratique et la confrontez avec celles de vos collègues.
- Vous vous engagez dans des projets institutionnels par une participation active et constructive.

**Profils et compétences**:

- DESS/DEME/AES exigé.
- Connaissance de la déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés dont TSA, des évaluations
- fonctionnelles de la personne et des Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de la HAS.- Capacité à mener des entretiens familiaux et à représenter l'institution lors des rencontres partenariats.
- Compétences ou appétences à mettre en œuvre des activités et méthodes d'accompagnement structurée
- pour les personnes TSA sur les activités éducatives.- Connaissance du droit des usagers, des recommandations des bonnes pratiques.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Capacité rédactionnelle, esprit de synthèse.
- Rigueur professionnelle, autonomie, capacités d'adaptation et de créativité.
- Usage courant de l'outil informatique : traitement de texte, messagerie, dossier informatique de l'usager.

**Conditions d'emploi**:

- Rémunération selon Convention Collective 66 (sur justificatif « certificats de travail »).
- Permis de conduire B exigé (non BVA)
- Travail sur 5 jours en semi-externat

**Spécificité**:

- Le 20% de remplacement est à pourvoir pour le Lundi 3 Juin 2024. Les horaires seront positionnés sur le

lundi matin et le mercredi matin jusqu'en juillet 2024. A la rentrée 2024 le planning peut être amené à être

modifié.
- Le 39% de remplacement est à pourvoir pour le Mardi Aujourd'hui les jours travaillés sont

positionnés sur les mardis (6H30) et vendredi (7H00) toute la journée. A la rentrée 2024, le planning peut

être amené à être modifié.

cumul des deux recherches soit un 59%.

**Poste à pourvoir pour le : Voir la spécificité**

Adresser lettre de motivation et CV par mail ou par courrier