Manager Franchise Px 42/ab - Lyon, France - Casino Proximités

Casino Proximités

Entreprise vérifiée

Lyon, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Depuis 120 ans, le groupe Casino fait de la proximité sa priorité.

Proximité avec ses clients, avec les acteurs locaux, avec ses commerçants : un maître-mot porté aujourd'hui par la branche Casino Proximités, qui ne cesse d'adapter ses services, afin de toujours être en accord avec ce marché et ses évolutions.

Aujourd'hui, le groupe Casino compte près de 5 500 commerces de proximité avec des enseignes telles que Le Petit Casino, Casino Shop, SPAR, Vival ou encore Sherpa et leurs partenaires pétroliers.

Sous la responsabilité du Responsable Secteur Franchise, vous apportez un soutien opérationnel dans la dynamisation commerciale des magasins du secteur dont vous avez la responsabilité, en relayant la politique d'enseigne auprès des partenaires du réseau franchise.

**Dans ce cadre, voici vos missions principales**:
\- Animer les points de vente et favoriser la dynamique commerciale des magasins en proposant des plans de communication ou d'action,

\- Veiller au bon déroulement des plans d'actions commerciaux,

\- Véhiculer et expliciter les informations commerciales liées à la politique commerciale de l'enseigne,

\- Transmettre les connaissances et les méthodes élémentaires d'exploitation commerciale d'un magasin (ex : commandes marchandises, gestion de stock ),

\- Accompagner le commerçant pendant la période de chantier, d'ouverture ou de fermeture,

\- Etre à l'écoute des opportunités de développement du parc de magasins,

\- Etre un véritable référent formation sur différents sujets (produits, services, techniques, informatiques, etc.).

Des déplacements fréquents sont à prévoir sur votre périmètre : 42 et 69

\- Formation de niveau BAC+2 (BTS, DUT) dans le commerce.

\- Expérience opérationnelle souhaitée (manager commercial, manager de rayon )

\- Capacités à négocier, à convaincre et à prendre des initiatives.

\- Ouverture d'esprit et curiosité.

\- Aptitudes à former et à informer, à proposer des solutions.

\- Bon relationnel, dynamisme et goût du travail en équipe.

La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.