Travailleur Social - Fontenay-sous-Bois, France - Association Aurore

Association Aurore
Association Aurore
Entreprise vérifiée
Fontenay-sous-Bois, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Travailleur social H/F**:
Offre d'emploi publiée le vendredi 24 mars 2023

Filière **:Educative**

Etablissement **:HUDA FONTENAY SOUS BOIS**
Localisation **:Fontenay-sous-Bois (94)**

Poste en **CDI à Plein temps **H/F
- **35 heures/semaine**

**Dès que possible**

Salaire **:Selon barèmes et expérience + Indemnité Segur**

**Présentation Aurore**:
**REJOINDRE L'ASSOCIATION AURORE, C'EST**:
Rejoindre des** professionnels engagés et reconnus** pour **la qualité des projets** et de l'accompagnement social,

Intégrer une association dynamique, **à l'écoute des besoins de ses publics**, qui se remet en question pour innover et faire évoluer ses pratiques via une **démarche collaborative** qui implique les équipes.

Découvrir une **pluralité de dispositifs** qui couvrent **toutes les facettes de l'accompagnement socio-professionnel **(Héberger, Soigner, Insérer) offrant aux professionnels d'Aurore un** environnement formateur et évolutif**.

Rejoindre une **association ouverte** sur l'extérieur, qui entretient de **nombreux partenariats **avec d'autres acteurs de l'ESS, qui crée des **tiers-lieux solidaires** et qui favorise les** actions culturelles** pour améliorer l'intégration des personnes accueillies.

Trouver une** qualité de vie au travail **que l'association cherche à améliorer au quotidien **:9 salariés sur 10 **ayant répondu au dernier baromètre QVT (2021)** déclarent avoir du plaisir dans leur travail**.

Construire un **parcours professionnel,** pouvoir **évoluer** et se **former**: chaque année, plus de 200 mobilités, près de 800 salariés formés dont 150 formations diplômantes.

Bénéficier d'une **politique RH qui s'engage pour ses salariés**: index égalité Hommes / Femmes de 99%, une mission handicap, un service social du personnel, un forum pour les salariés

**Présentation HUDA FONTENAY SOUS BOIS**:
Le centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) de Fontenay-sous-Bois accueille 75 personnes (hommes et femmes isolés, familles) en demande d'asile ou bénéficiant d'une protection internationale.

Les principales missions de HUDA sont:

- L'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile
- L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques ;
- L'accompagnement sanitaire et social ;
- Le développement de partenariats avec les collectivités locales et le tissu associatif ;
- L'accompagnement à la sortie.

La structure travaille en collaboration avec les services de l'état français, l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration (OFII). Les demandeurs d'asile sont hébergés pendant toute la durée de leur demande d'asile auprès de l'Office Français pour la Protection des Réfugiés et des Apatrides (OFPRA).

**Description du poste**:
Sous l'autorité du Chef de Service, vous aurez en charge l'accompagnement social et juridique des demandeurs d'asile.

Plus particulièrement, vous serez chargé(e) de:

- Diagnostiquer et faire l'évaluation sociale de la situation des demandeurs d'asile ;
- Accompagner les demandeurs dans les démarches administratives liées à l'asile (OFPRA, CNDA ) et à l'ouverture des droits (CPAM, CAF ) ;
- Faire de l'accompagnement vers l'insertion, l'emploi ou la formation pour les personnes statutaires ;
- Mettre en place d'actions collectives et de sorties culturelles.

**Contraintes horaires** : du lundi au vendredi avec une soirée par semaine (avec prime d'internat) et un week-end par mois.

**Avantages**:

- Titres restaurant d'une valeur faciale de 8 € pris en charge à 50 % par l'employeur;
- Remboursement Pass Navigo à 60%
- Accès aux prestations proposées par le CSE

**Expériences et compétences requises**:
**_Diplôme d'Etat de travailleur social (AS/DEES/CESF) conseillé ou diplôme équivalent de Niveau II_**
- Capacité à accueillir, faire preuve d'écoute et d'adaptation ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en autonomie ;
- Capacité à mener des entretiens formels et informels ;
- Facultés rédactionnelles et organisationnelles ;
- Sens de l'initiative, d'anticipation et de réactivité ;
- Expérience dans le domaine de l'asile souhaitée ;
- Permis B indispensable

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