Moniteur Educateur - Bron, France - Grand Lyon Métropole

Grand Lyon Métropole
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Entreprise vérifiée
Bron, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Type d'offre:

- Emploi
- Cadre(s) d'emplois:

- MONITEURS EDUCATEURS HOSPITALIERS
- Référence:


- Service:

- Délégation solidarités, habitat et éducation,Institut départemental de l'enfance et de la famille, service adolescence
- 24/08/2023

La Métropole de Lyon est la seule collectivité territoriale en France à réunir autant de missions et de compétences différentes. En s'appuyant sur ses 9 200 collaborateurs, elle porte des politiques publiques ambitieuses pour le territoire de l'agglomération lyonnaise et ses 1,4 million d'habitants dans de très nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport,.

La délégation solidarités, habitat et éducation place les plus vulnérables au cœur de son action et la protection de l'enfance en danger représente un enjeu prioritaire. L'Institut Départemental de l'Enfance et de la Famille (IDEF) est un établissement d'accueil d'urgence de mineurs en danger à qui sont confiés, par les familles ou sur des mesures judiciaires, des enfants et des adolescents âgés de quelques jours à 18 ans.
Au sein du service adolescence, et sous la responsabilité de la hiérarchie, le moniteur éducateur conçoit et met en œuvre des actions éducatives afin d'accueillir, d'accompagner, d'évaluer et d'orienter de manière adaptée le mineur accueilli dans le respect du projet d'établissement.

**Vos missions**:

- recueillir les éléments utiles au traitement de la situation à l'occasion de toutes les séquences de la vie quotidienne, lors d'entretiens individualisés ou d'activités collectives,
- recueillir les éléments observés, dans une approche globale de la situation, à l'écrit et à l'oral, dans le cadre de relèves,
- proposer, concevoir et mettre en œuvre des actions individuelles,
- rédiger les rapports de situation sociale et/ou éducative constituant des aides à la décision,
- assurer la référence éducative et garantir, au quotidien, une évaluation continue de la situation personnalisée du mineur accueilli par le recueil d'éléments en lien avec les familles et lors de relèves techniques écrites,
- participer et aider à la préparation des instances et réunions,
- veiller à la constitution et à l'actualisation du dossier de l'usager dans le respect des obligations liées au secret professionnel partagé,
- veiller à la transmission des informations dans le cadre des relèves y compris saisie Sil Age,
- contribuer à l'accompagnement de la relation du mineur avec sa famille dans le cadre des visites et de l'information sur son quotidien,
- proposer et organiser les actes de la vie quotidienne en donnant des repères pour favoriser l'autonomie des mineurs ,
- contribuer à la mobilisation de l'enfant par la mise en œuvre d'actions, individuelles ou collectives, du champ de l'éducation spécialisée,
- accompagner, soutenir ou promouvoir toute forme de scolarité adaptée aux besoins des mineurs, développer l'aide aux devoirs ou toute forme d'apprentissage,
- participer à l'adaptation du projet personnalisé à mettre en œuvre,
- prendre en compte la situation de l'enfant en termes de santé, administrer les prescriptions médicales sur ordonnance après accord de la hiérarchie,
- assurer l'encadrement du collectif des mineurs en veillant au respect des règles de vie définies dans le projet de service,
- organiser et gérer les conditions de vie de l'unité d'accueil, en veillant à assurer le suivi des besoins en équipement, travaux,
- assurer le suivi des dépenses en lien avec le responsable de service et le coordonnateur,
- garantir la sécurité des mineurs accueillis et des locaux par la participation à des actions de formation qualifiantes ciblées dans le domaine,
- contribuer à la réalisation des projets d'activité,
- participer à la vie de l'établissement, représenter la Métropole.

**Vos connaissances et compétences**:

- diplôme d'état de moniteur-éducateur,
- connaissance des bases théoriques de la protection de l'enfance, des acteurs essentiels dans la scolarité et la santé de l'enfant et du développement global de l'enfant,
- permis B.

**Vos aptitudes et qualités**:

- capacités rédactionnelles, capacité à remettre en cause sa pratique professionnelle,
- force de proposition, sens de l'observation,écoute, créativité,
- capacité d'adaptation,
- sens du service public et des responsabilités,
- autonomie, disponibilité, patience,maîtrise de soi,
- respect et tolérance,
- empathie, dynamisme, esprit d'équipe, aisance relationnelle.

**Conditions de travail**:
Formation souhaitée : diplôme d'état de moniteur-éducateur

Lieu : IDEF, 62 rue Lionel Terray, 69500 Bron

Temps de travail : horaires de travail en servitude d'internat sans nuit

Déplacements : ponctu

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