Lead DevOps en CDI @Chargemap - Strasbourg - Groupe Brakson (Chargemap, Mister EV, Saabre)

Description

Chargemap est engagée depuis plus de dix ans dans la simplification de la recharge des véhicules électriques. Reconnue comme une référence en France, nous accompagnons des millions de conducteurs et de nombreuses entreprises grâce à des solutions fiables, accessibles et pensées pour répondre à la réalité du terrain.

Nos produits couvrent l'ensemble du parcours utilisateur et client :

• une application mobile gratuite largement utilisée en Europe ;

• le Chargemap Pass, permettant d'accéder à un réseau étendu de bornes de recharge ;

• une solution B2B complète pour gérer les recharges des collaborateurs ;

• des outils pour les réseaux de bornes afin d'améliorer qualité de service et supervision.

Nous sommes plus de 100 passionné.e.s basé.e.s à Strasbourg, convaincu.e.s que l'électromobilité est un levier essentiel de la transition énergétique. Nous poursuivons notre croissance de manière ambitieuse, responsable et durable.

Notre secteur, l'électromobilité, évolue extrêmement vite : les technologies progressent, les usages se transforment et les exigences des utilisateurs augmentent.

Dans ce contexte, nous faisons évoluer notre organisation pour continuer à proposer des solutions fiables, performantes et sécurisées, dans une démarche alignée avec les standards ISO27001.

C'est pourquoi nous ouvrons aujourd'hui un poste de Lead DevOps, afin de structurer durablement cette fonction et d'accompagner notre croissance.

Rattaché.e directement au Production Manager, Arnaud et en collaboration directe avec le CTO, vos missions seront de :

Structurer le pôle DevOps et être le référent technique

• Vous commencerez par réaliser une analyse complète de notre environnement : infrastructures, pipelines, outils et pratiques DevOps actuelles. Cet audit vous permettra d'identifier ce qui fonctionne bien, les points de vigilance éventuels, les opportunités d'amélioration et les évolutions nécessaires pour accompagner durablement notre croissance.

• À partir de ce diagnostic, vous définirez une direction DevOps alignée avec les ambitions techniques de Chargemap. Vous mettrez en place des règles et des pratiques communes à toutes les équipes de développement, tout en structurant la sécurité, l'harmonisation des environnements, la documentation et la gouvernance des opérations.

• Vous travaillerez également en étroite collaboration avec notre prestataire externe, qui vous apportera son expertise et sa connaissance historique de l'infrastructure. L'objectif est de capitaliser sur l'existant pour construire progressivement une organisation DevOps interne solide, cohérente et autonome — sans repartir de zéro.

Sécuriser et optimiser les pipelines CI/CD

• Vous serez responsable de l'amélioration et de la sécurisation de nos pipelines GitHub Actions.

• Dans un secteur où la rapidité de déploiement est déterminante, vous veillerez à garantir un delivery fiable, fluide et conforme aux bonnes pratiques DevSecOps.

• Votre mission consistera à renforcer la gestion des secrets, intégrer des outils de qualité et de sécurité tels que SonarQube ou Aïkido, et appliquer les recommandations OWASP pour assurer la robustesse de l'ensemble de la chaîne CI/CD.

• Vous contribuerez également à améliorer le quotidien des développeurs : réduction des temps de build, automatisation des tests, harmonisation des workflows…

Piloter et faire évoluer l'infrastructure AWS

• Vous prendrez en main l'ensemble de notre infrastructure AWS pour en garantir la sécurité, la disponibilité et les performances, en pilotant au quotidien les services essentiels tels que IAM, ECS, KMS, Security Hub, GuardDuty ou encore le monitoring, au sein d'un environnement déjà solide et en cours de certification ISO27001.

• Avec une vision globale et pragmatique, vous consoliderez un socle technique fiable et performant, capable d'accompagner notre croissance, y compris à l'international.

• Vous veillerez à optimiser les coûts, à améliorer la scalabilité et à renforcer les performances de nos environnements au quotidien.

• Enfin, vous automatiserez la création des environnements avec Terraform. Cela permettra d'harmoniser les pratiques entre les équipes et de rendre les déploiements plus fiables.

Accompagner les équipes et contribuer à leur montée en compétence

• Vous identifierez les besoins et niveaux de maturité des différentes équipes, définirez pour chacune une feuille de route adaptée, et structurerez leurs pratiques afin de clarifier les standards DevOps, renforcer l'automatisation et la sécurité, et favoriser une montée en compétence progressive et durable.

• Vous déploierez un soutien pédagogique structuré ( via coaching, ateliers et pair-programming ) tout en créant les supports et outils nécessaires pour ancrer les bonnes pratiques, et en facilitant les échanges inter-équipes afin de diffuser efficacement les standards DevOps.

• Vous structurerez et animerez les rituels DevOps nécessaires au suivi et au partage des bonnes pratiques, mettrez en place des indicateurs simples pour mesurer les progrès, et ancrerez une culture d'amélioration continue en introduisant progressivement les outils et standards adaptés.

Notre stack technique :

Cloud : AWS (une vingtaines comptes)
Orchestration : ECS, Kubernetes (partiel)
Serverless / Event-driven : Lambda, SNS, SQS
Monitoring : Grafana, CloudWatch
BDD / Cache : RDS (MySQL, PostgreSQL), ElastiCache (Redis)
IaC : Spacelift
Langages : PHP (majoritaire), Python

Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.

Le salaire est compris entre € et € brut annuel. Il sera également complété par un intéressement aux performances de l'entreprise pouvant atteindre 12% du salaire annuel brut.

Nous rejoindre c'est également avoir accès à :

• Une possibilité de télétravail jusqu'à 4 jours par semaine après une période de formation ;

• Un forfait mobilité durable jusqu'à 300€/an pour favoriser les mobilités douces (vélo, covoiturages…) ;

• Des Titres-Restaurant à 8€ via SWILE ;

• Une mutuelle familiale (ALAN) prise en charge à 100% pour toute la famille ;

• Des incitations pour passer au véhicule électrique (Produits Chargemap & Mister EV, véhicule électrique en location partagée à 1€/jour).

• Une formation à l'environnement de la mobilité électrique (véhicule, borne de recharge, écosystème…);

• Un cadre souple où votre créativité pourra trouver toute sa place pour s'exprimer ;

• Des bureaux neufs qui se trouvent dans le nouvel écoquartier de Cronenbourg à Strasbourg ;

Vous rejoindrez un pôle technique structuré, au cœur d'un secteur en pleine accélration : l'électromobilité. Vous évoluerez dans un environnement où les pratiques se modernisent, où les initiatives sont encouragées, et où votre expertise contribuera directement à renforcer la fiabilité, la performance et la sécurité de nos produits et de nos outils internes.

Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en DevOps, Cloud ou SRE, avec une première expérience en tant que lead, référent technique ou accompagnateur d'équipes.

Vous maîtrisez parfaitement l'écosystème AWS et vous êtes à l'aise avec les outils comme GitHub Actions, Docker, Terraform, ainsi que les standards de sécurité applicative. Une certification AWS est un plus appréciable, sans être indispensable.

Vous êtes pédagogue, curieux·se et à l'écoute. Vous appréciez expliquer des sujets complexes de manière simple, accompagner des équipes aux maturités variées et structurer des pratiques pour les rendre accessibles et durables.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à collaborer avec des interlocuteurs différents : développeurs backend et frontend, data engineers, designers, product managers…

Vous aimez concevoir des environnements fiables, automatisés et bien documentés. Transformer des systèmes complexes en processus clairs, sécurisés et reproductibles est une source de motivation pour vous.

Votre approche pragmatique et votre vision d'ensemble vous permettent de prendre des décisions éclairées et d'apporter de la stabilité dans un contexte en évolution.

Chez Chargemap, l'IA fait partie intégrante de nos usages. Vous l'utiliserez pour accélérer les analyses, automatiser certaines vérifications ou encore améliorer l'efficacité des workflows DevOps.

Dans une logique de développement progressif à l'international, une bonne maîtrise de l'anglais (écrit et oral) est appréciée pour collaborer sereinement dans un écosystème technique ouvert et évolutif.

Les compétences techniques sont importantes mais pour pouvoir vous intégrer au sein des équipes, vous devez avoir des qualités humaines qui sont chères à nos yeux :

• Savoir travailler efficacement en équipe : Nous sommes une équipe d'une quarantaine de développeurs et pour nous, travailler efficacement dans un climat de confiance est primordial

• Être dynamique, autonome et faire preuve d'initiative : Pour faire face à une concurrence de plus en plus importante, nous devons réagir rapidement auprès de nos clients avec les solutions les plus adaptées et novatrices.

• Avoir l'envie constante d'apprendre et de s'améliorer : L'électromobilité est un secteur en plein essor où il est important de coupler les savoirs de chacun, c'est comme cela que nous maintiendrons notre avance sur nos concurrents.

Nous nous appliquons à répondre à toutes les candidatures à la condition qu'elles soient accompagnées d'une lettre de motivation. Cette lettre est indispensable pour que votre candidature soit prise en compte. Elle doit nous permettre de comprendre pourquoi vous êtes le candidat parfait pour ce poste.

Ensuite, si votre candidature est retenue, nous appliquons le process suivant :

• Court échange téléphonique avec Habi, notre chargée de recrutement ;

• Entretien plus approfondi en présentiel avec Arnaud, notre Production Manager, Hakan, notre CTO et Jérôme, notre prestataire externe

• Réalisation d'un test technique à domicile

• Debrief test et rencontre avec Julien, notre COO

• Echanges autour des termes du contrat et signature

En moyenne, ce processus de recrutement dure 3 semaines entre le premier appel téléphonique et l'immersion finale. Nous faisons notre maximum pour respecter ce délai suivant les disponibilités de chacun.

Nous veillons à offrir un environnement de travail accessible à tous, et toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Si vous correspondez au poste, envoyez votre candidature dès maintenant