Responsable Du Service Collections Transversales - Rennes, France - Université Rennes 2

Université Rennes 2

Entreprise vérifiée

Rennes, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Société**:
**Nos valeurs**:
Faire le choix de travailler à Rennes 2, c'est œuvrer ensemble pour l'accomplissement d'une mission commune : accompagner les étudiants dans leurs projets de formation, tout en participant à la construction d'une recherche innovante.

Forte de ses 1500 personnels et 21000 étudiants, Rennes 2 c'est également une vie culturelle et sociale riche, une communauté étudiante active, des professionnels investis dans leurs missions.

Travailler dans notre établissement, c'est l'opportunité de concilier parcours professionnel et épanouissement personnel.

**Mission**:

- Organisé en 3 départements (Collections, Médiation et Appui à la Recherche), le Service Commun de la Documentation contribue aux activités de formation et de recherche de l'université, en assurant notamment les missions suivantes : définition et mise en oeuvre de la politique documentaire de l'université ; accueil des usagers et organisation des services, espaces de travail et de consultation qui leur sont proposés ; appui à la recherche et contribution à la politique de Science ouverte ; participation aux activités d'animation culturelle et de la valorisation de la production scientifique ; formation des utilisateurs aux techniques nouvelles d'accès à l'information scientifique et technique._
- Le poste ouvert au recrutement est rattaché au département Médiation._

**Mission 1 - Encadrer les personnels affectés au service Collections transversales**:

- Organiser,** **répartir et coordonner le travail au sein du service
- Relayer les informations internes et rendre compte de l'activité du service
- Animer l'équipe
- Conduire les entretiens professionnels des membres de l'équipe

**Mission 2 - Être responsable du service des Collections transversales**:

- Participer à la définition de la politique documentaire du SCD et s'assurer de sa mise en œuvre
- Préparer et suivre le budget du service, en collaboration avec le responsable du département
- Superviser le circuit de traitement du document
- Assurer la responsabilité des magasins et des salles de lecture concernées par les collections transversales, et superviser leur gestion
- Programmer et suivre les chantiers liés aux collections transversales dans toutes les bibliothèques
- Être plus spécifiquement responsable de l'ensemble des périodiques imprimés du SCD : veille, sélection (en lien avec les acquéreurs thématiques), acquisitions, évaluation, désherbage, valorisation
- Préparer et suivre les marchés (abonnements imprimés de l'Université et reliure -monographies et périodiques), en lien avec la cellule marché et le département collections pour les monographies,
- Participer au GT documentation électronique

**Mission 3 - Mettre en œuvre la BU-Espace des Langues au sein du nouvel espace des langues**:

- Être référent de la BU-Espace des Langues(organiser le travail de l'équipe au quotidien, assurer la responsabilité du bâtiment)
- Participer au GT Espace des langues
- Participer à l'élaboration de la politique d'acquisition, d'accueil et de service pour ce nouveau lieu, en lien avec les services concernés du SCD, les équipes pédagogiques et les porteuses du projet
- Assurer les suites du projet pour l'actuelle médiathèque (évolution des services et constitution de l'équipe)

**Mission 4 - Participer aux réunions de service, de département et de direction élargie**

**Autres activités**:

- Participer à la formation des usagers et aux actions de médiation
- Participer aux permanences d'accueil et de renseignement des usagers à la BU centrale et à la BU-Espace des Langues** **ou à distance
- Être membre de l'équipe de direction élargie

**Profil**:
**Connaissance, savoir**:

- Très bonne connaissance de l'environnement universitaire, réglementaire et éditorial
- Maîtrise des techniques bibliothéconomiques et suivre leurs évolutions
- Intérêt pour l'évolution des bibliothèques (veille, formations, services innovants )

**Savoir-faire**:

- Savoir animer une équipe
- Savoir identifier les attentes et besoins des publics
- Savoir conduire un projet

**Savoir-être**:

- Sens de l'organisation, autonomie
- Sens du travail en équipe, diplomatie
- Qualités relationnelles et aptitude au dialogue

**Nos avantages**

Nous rejoindre, c'est vouloir évoluer au sein de campus et de villes dynamiques et attractifs.

C'est également bénéficier de:

- une possibilité de télétravail jusqu'à 2jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service, sans condition d'ancienneté
- une prime annuelle pour les agents non titulaires
- un régime indemnitaire pour les titulaires
- 54 jours de congés annuels dès la première année
- une participation aux frais de complémentaire santé (mutuelle) à hauteur de 15€/mois
- des offres loisirs, sport et culture pour tous les agents
- un remboursement partiel aux