Gestionnaire Ressources Humaines - Nancy, France - Université de Lorraine

Université de Lorraine

Entreprise vérifiée

Nancy, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'UNIVERSITÉ DE LORRAINE
**RECRUTE**

Un(e) **Gestionnaire en Ressources Humaines H/F**

**Composante/ direction recruteur : Direction des Ressources Humaines**

**Contrat & durée : Du 26 avril au 24 octobre 2023**

**Rémunération brute mensuelle : 1997 € (selon grille indiciaire applicable aux agents contractuels)**

**Localisation du poste : Nancy**

**STRUCTURE**

La Direction des Ressources Humaines de l'Université de Lorraine est composée de 139 personnels concentrés autour de quatre activités:

- Gestion du personnels BIATSS (personnels des Bibliothèques, Ingénieurs, Administratifs, Techniques, Sociaux et de Santé)
- Gestion des enseignants et enseignants-chercheurs
- Pilotage des ressources humaines
- Accompagnement

Vous serez affecté(e) au sein de la sous-direction de gestion des personnels BIATSS titulaires. Elle assure la gestion individuelle et collective, administrative et financière des personnels BIATSS titulaires de l'Université.

**MISSIONS**

Placé(e) sous la responsabilité du responsable de pôle, vous serez chargé(e) des missions suivantes:
**Mission 1 : assurer la gestion administrative des personnels titulaires BIATSS**
- Préparer et rédiger des actes de gestion administrative
- Suivre des situations d'agents en congé de santé, d'accidents, temps partiel thérapeutique, en lien avec le

Conseil Médical, la médecine du travail
- Préparer et rédiger les actes de gestion pour la mise en œuvre de la paie
- Gérer les différents congés et positions statutaires

**Mission 2 : assurer la gestion financière des personnels titulaires BIATSS**
- Préparer les pièces justificatives de la paye
- Assurer les contrôles a priori et a postériori de la paye
- Respecter les contraintes calendaires

**Mission 3 : Assurer le suivi administratif, accueillir et informer**
- Assurer le suivi de carrière des agents (changement d'échelon, reclassement,)
- Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers au responsable hiérarchique
- Informer et renseigner les agents et les divers interlocuteurs

**Mission 4 : Participer à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des RH**
- Suivre les évolutions règlementaires et les appliquer
- Participer à la réalisation de bilans

**Mission 5 : Saisir et mettre à jour selon les directives communiquées dans une démarche de fiabilisation**
- Les bases de données
- Les dossiers des agents
- Les tableaux de bord

**PROFIL RECHERCHE**

**PROFIL RECHERCHE**
- Ces compétences sont recherchées pour le poste :_

**Connaissances**:

- Avoir une bonne connaissance de l'organisation d'une université, de l'enseignement supérieur
- Avoir de solides connaissances dans le domaine des Ressources Humaines

**Compétences opérationnelles**:

- Maîtriser les outils informatiques (word, excel)
- Savoir utiliser des logiciels propres à une activité (SIRH, logiciel de paie)
- Respecter les procédures, les calendriers et les consignes données, dans le domaine des RH

**Compétences relationnelles**:
Vous avez de réelles aptitudes relationnelles. Vous aimez le travail d'équipe, vous savez faire preuve de rigueur, de confidentialité et de réactivité.

**AVANTAGES**

**En rejoignant l'Université de Lorraine, vous pourrez bénéficier de**:

- 45 jours de congés annuels minimums, dès la première année
- L'accès à des prestations d'action sociale (participation aux frais de transport, forfait mobilité durable, aide pour la garde d'enfant(s) )
- Des possibilité de développement professionnel en interne
- La possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, selon les nécessités et l'organisation du service, sans condition d'ancienneté
- Une participation aux frais de complémentaire santé à hauteur de 15€/mois

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : 1 997,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au Transport

Programmation:

- Horaires flexibles
- Repos le week-end

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 26/04/2023