Cadre de Santé Aux Urgences de Nuit - Grasse, France - CENTRE HOSPITALIER de GRASSE
Description
**Détails de l'offre**:**POSTE PROPOSÉ**
Cadre de santé aux urgences de nuit
**DESCRIPTIF**
L'ÉTABLISSEMENT:
Le Centre Hospitalier de Grasse recherche un(e) cadre de santé de nuit pour les unités de soins et les urgences.
Grade : Cadre de santé
Fonction : Cadre infirmier
Le Centre Hospitalier de Grasse est un établissement public important de santé sur le territoire des Alpes-Maritimes et est idéalement situé en accès direct de la pénétrante Cannes-Grasse. Il est composé de 3 sites hospitaliers qui permettent une gestion de proximité. Il possède une capacité d'accueil de 545 lits et emploie près de 1 500 personnes. De nombreux avantages pour les hospitaliers : places en crèche, logements, salle de sport, actions gratuites de bien-être, cadre de vie favorable.
LE POSTE:
Missions générales
Continuité de l'encadrement des équipes de nuit et responsabilité de l'organisation, de la coordination des soins et de la prise en charge globale des patients dans le service d'urgence, gestion des lits et orientation des patients
Missions permanentes Organisation des soins aux patients dans le respect de la qualité, de l'éthique et de la sécurité des soins
Participation à l'orientation des patients
Gestion des ressources humaines
Gestion administrative et du matériel
Gestion de l'information entre les équipes de jour et de nuit
Missions spécifiques Superviser le dépôt de sang la nuit
Gestion de la chambre mortuaire lors de situations particulières
Activités permanentes Gestion des soins et des patients
Collaborer avec le chef de service et le cadre supérieur
Favoriser et conduire les prises de décisions concernant la démarche de soins en concertation avec l'équipe médico-soignante et organiser la prise en charge du patient en veillant à une bonne coordination des activités et interventions
Organisation et contrôle de la disponibilité des lits dans l'établissement (notamment en période de tension -> passage dans les unités de soins), veiller à la mise à jour d'hexagone par les équipes en temps réel
Organisation des hébergements des patients (notamment en période de tension) en lien avec le corps médical.
Veiller à l'utilisation de tous les documents ou supports en lien avec les organisations de soins
Coordonner et diffuser les transmissions de l'information auprès des médecins, des soignants, des patients et tous les autres acteurs
Participer aux réunions institutionnelles et des unités en fonction des thématiques abordées
Gestion des ressources humaines
Relai des informations institutionnelles (domaine formation, QVT, projet d'établissement etc...)
En lien avec le Cadre de jour, gérer, évaluer et planifier les équipes de nuit
Gestion des compétences des personnels de nuit en lien avec l'encadrement de jour
Gestion de l'absentéisme inopiné des personnels
Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux personnels et étudiants/stagiaires
Etre attentif à la qualité de vie au travail des personnels : identification des problèmes, transmissions et participation aux recherches de solutions
Assurer un lien entre les personnels de nuit des différentes unités et l'encadrement de jour
Gestion administrative et du matériel
Assurer la gestion du matériel et des équipements en lien avec le cadre de jour des Urgence et de l'OPU
Assure la gestion de la mobilisation des lits /brancards plan blanc et saturation et le contrôle de la traçabilité de leur utilisation
Assurer la sécurité des biens et des locaux
Posséder une bonne connaissance en bureautique et en informatique, connaitre les sauvegardes.
Activités spécifiques Actualiser et parfaire ses connaissances professionnelles, suivre l'évolution des textes réglementaires
Participer aux réunions de cadres et des instances représentatives
Participer et faire évoluer les plans qualité et en tenir informé les personnels
PROFIL RECHERCHÉ:
TITRES, DIPLÔMES OU NIVEAU : Diplôme de cadre de santé
CONNAISSANCES SPÉCIFIQUES : animation d'équipe, communication, droits des usagers, éthique et déontologie, évaluation charge de travail, gestion de service, management, recherche en soins (méthodes), analyse de situation, santé publique, organisation du travail, conduite du changement (cf répertoire des métiers de la FPH)
QUALITÉS PROFESSIONNELLES:
Autonomie, prise de décision, aptitudes relationnelles et diplomatie
Capacité de management et d'organisation et d'anticipation
Qualité d'écoute, de volonté de travail en équipe
Capacité d'adhésion à des projets, mise en place, suivi
Esprit pédagogique
Capacité à faire valoir sa position tout en sachant faire preuve d'équité et de réserve
Dynamisme, initiative et esprit d'équipe
Horaire 12h/nuit : plages horaires 19h/7h. Continuité de l'encadrement de nuit
Position dans la structure : voir organigramme de la direction des soins
Relations hiérarchiques : directeur des soi
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