Business Developer Mid-market - Nantes, France - Swile

Swile

Entreprise vérifiée

Nantes, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**\uD83D\uDC40 Qui sommes nous ?**

Let's Swile for a fulfilling work environment \uD83D\uDE80

Swile est une worktech lancée en 2018 qui opère dans deux pays (France et Brésil).

Après plusieurs années, nous sommes désormais fiers d'être co-leader du marché des avantages salariaux \uD83C\uDF8A

**Plus concrètement Swile c'est....**

\uD83D\uDCF1La première super-app des employés qui offre une expérience unifiée, personnalisée et moderne qui renforce l'engagement au travail

\uD83D\uDCB3 Mais c'est aussi une smart-card qui regroupe tous les avantages salarié : des titres-resto réinventés, des titres-cadeaux, un avantage mobilité pour réduire son impact carbone, la possibilité de simplifier ses voyages d'affaires...

\uD83E\uDD1D En combinant le meilleur de l'approche humaine et technologique, Swile entreprend de porter les mutations actuelles du marché du travail en se posant comme leader de la Worktech. Nous avançons vers une vision du monde du travail épanouissante pour tous les collaborateurs

**Notre raison d'être ?**

Co-construire et déployer un nouveau pacte du monde du travail qui aligne les intérêts des salariés et de l'entreprise, et offrir une expérience unifiée, personnalisable et moderne pour répondre aux besoins de chacun et améliorer l'engagement au travail.

Nous avons aujourd'hui à coeur de faire rayonner notre solution CSE sous une offre unique

**\uD83D\uDE0E Tes futures missions**:
Notre équipe Sales Mid-Market Région OUEST cherche sa future pépite Business Developer pour les départements 44, 49, 79, 85 pour accroître nos parts de marché sur la solution CSE de Swile.

**\uD83E\uDD47Ta future équipe / parties-prenantes**:

- \uD83C\uDFE2 **Equipe**:

- Tu évolueras dans une team Sales CSE composée de 9 Sales Mid-Market (- de 1000 users) et tu reporteras directement à Antony, Manager Chasse de la région Ouest.
- \uD83C\uDFAF **Parties prenantes**:

- Tes collègues Sales sur le secteur géographique
- Les CSM et les AM
- Tes collègues de la team RH

**\uD83C\uDF4E A quoi t'attendre sur les 6 premiers mois de ton ramp up**:

- \uD83D\uDCC5 **Attentes (3 mois)**:

- Te familiariser avec le pitch, nos techniques de vente, outils et process
- 7 RDV /semaine en moyenne pour enrichir ton pipe
- Piloter tes forecasts
- \uD83D\uDCC5 **Attentes (6 mois)**:

- Atteinte des objectifs (CA et VE) sur une logique de Ramp-up
- Etre 100 % autonome dans ton poste et savoir créer des synergies en interne

**Ce sera un match parfait si**:

- Tu as un tempérament de et tu as déjà une belle expérience en tant que Sales terrain
- Tu es un.e expert.e de la cible CSE / Syndicats
- Tu es en capacité de déployer des accords nationaux
- Tu es en capacité de signer des comptes stratégiques
- Tu connais comme ta poche le tissu économique local de la Region Grand-Ouest et l'offre de nos concurrents
- Tu es mobile \uD83D\uDE98 sur toute la Région Grand-Ouest
- Tu sais développer ton réseau
- Salesforce n'a pas de secret pour toi
- Tu es agile et adaptable

**\uD83D\uDD25 Notre process de recrutement**:

- Nous avons un processus en 4 étapes. 4 étapes pour te convaincre que Swile est le bon choix pour ta future carrière.
- First screen avec Val, recruteur (30 min)
- Rencontre et business avec avec Antony, ton futur manager Sales(90 min)
- Un entretien de culture fit avec deux membres de l'équipe (45 min)
- Final Round avec, Didier ton futur N+2 (30 min)